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	<title> - OZP - Observatoire des Zones Prioritaires</title>
	<link>https://www.ozp.fr/</link>
	<description>&lt;p&gt;L'OZP &#171; Observatoire des Zones Prioritaires &#187; (OZP), cr&#233;&#233;e en 1990, a pour objectif de favoriser les &#233;changes et la r&#233;flexion sur l'&#233;ducation prioritaire (REP+ et REP) et plus largement sur la lutte contre l'&#233;chec scolaire et l'exclusion dans les territoires de la politique de la Ville.&lt;br class='autobr' /&gt;
Elle est totalement ind&#233;pendante vis-&#224;-vis du minist&#232;re de l'&#201;ducation nationale comme de tout mouvement p&#233;dagogique, syndicat ou parti politique. Ses seules ressources proviennent des adh&#233;sions.&lt;/p&gt;</description>
	<language>fr</language>
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		<title> - OZP - Observatoire des Zones Prioritaires</title>
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<item>
		<title>B* Devoirs faits inclusifs (pour &#034;&#233;l&#232;ves &#224; besoins &#233;ducatifs particuliers&#034;) au coll&#232;ge REP Victor Vasarely du Men&#233;, C&#244;tes-d'Armor (CNR)</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article32072</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article32072</guid>
		<dc:date>2024-04-24T09:46:59Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique324">Coll&#232;ge - P&#233;dag. (Ecole inclusive, Handicap)</category>

		<dc:subject>Rennes 22, 29, 56/</dc:subject>
		<dc:subject>Accomp. &#233;ducatif et personnalis&#233;, Devoirs faits [Act.] (gr 5)/</dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject> ***REP [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>CNR [Act.] (gr 4) /</dc:subject>
		<dc:subject>Concept, D&#233;finition [G&#233;n.] (gr 5)/</dc:subject>
		<dc:subject>Ecole inclusive, Handicap [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>CNR [G&#233;n.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>
		<dc:subject>Eana [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Efiv [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>
		<dc:subject>Sant&#233; [Act.]/ </dc:subject>
		<dc:subject>D&#233;linquance, Violences urbaines [Act.] (gr 5)/</dc:subject>
		<dc:subject>Police, Justice [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>
		<dc:subject>D&#233;l&#233;gu&#233; de classe, Ambassadeur [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>europ&#233;en (Programme), Erasmus </dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;DFI (Devoirs Faits Inclusifs) Projets innovants CNR Notre &#233;cole, faisons la ensemble &lt;br class='autobr' /&gt;
Themes_projets Mathematiques Sous-Cat&#233;gories Compter &lt;br class='autobr' /&gt;
Fonction du porteur de projet principale adjointe &lt;br class='autobr' /&gt; Coll&#232;ge [REP] Victor Vasarely 22330 Le Men&#233; &lt;br class='autobr' /&gt;
Date de d&#233;but du projet 9 janvier 2023 &#224; 00:00 &lt;br class='autobr' /&gt;
Descriptif du projet &lt;br class='autobr' /&gt;
Objectifs &#8203;- la r&#233;duction des in&#233;galit&#233;s li&#233;s au situation de handicap invisible : * parcours des &#233;l&#232;ves &#224; BEP au coll&#232;ge : taux d'absent&#233;isme, d&#233;crochage, orientation * (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique324" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - P&#233;dag. (Ecole inclusive, Handicap)&lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot628" rel="tag"&gt;Rennes 22, 29, 56/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot793" rel="tag"&gt;Accomp. &#233;ducatif et personnalis&#233;, Devoirs faits [Act.] (gr 5)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot102" rel="tag"&gt; ***REP [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot292" rel="tag"&gt;CNR [Act.] (gr 4) /&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot399" rel="tag"&gt;Concept, D&#233;finition [G&#233;n.] (gr 5)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot248" rel="tag"&gt;Ecole inclusive, Handicap [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot642" rel="tag"&gt;CNR [G&#233;n.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot400" rel="tag"&gt;Eana [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot704" rel="tag"&gt;Efiv [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot786" rel="tag"&gt;Sant&#233; [Act.]/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot771" rel="tag"&gt;D&#233;linquance, Violences urbaines [Act.] (gr 5)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot831" rel="tag"&gt;Police, Justice [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot687" rel="tag"&gt;D&#233;l&#233;gu&#233; de classe, Ambassadeur [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot425" rel="tag"&gt;europ&#233;en (Programme), Erasmus &lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;DFI (Devoirs Faits Inclusifs&lt;/strong&gt;)&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;i&gt;Projets innovants CNR Notre &#233;cole, faisons la ensemble&lt;/i&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Themes_projets&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Mathematiques&lt;br class='autobr' /&gt;
Sous-Cat&#233;gories Compter&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Fonction du porteur de projet principale adjointe&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Coll&#232;ge [REP] Victor Vasarely 22330 Le Men&#233;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Date de d&#233;but du projet 9 janvier 2023 &#224; 00:00&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Descriptif du projet&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Objectifs &lt;/strong&gt; &lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;i&gt;&#8203;- la r&#233;duction des in&#233;galit&#233;s li&#233;s au situation de handicap invisible : &lt;/i&gt; &lt;br class='autobr' /&gt;
* parcours des &#233;l&#232;ves &#224; BEP au coll&#232;ge : taux d'absent&#233;isme, d&#233;crochage, orientation &lt;br class='autobr' /&gt;
* orientation post 3eme : suivi &lt;br class='autobr' /&gt;
de cohorte, analyse des r&#233;sultats &lt;br class='autobr' /&gt;
* taux de r&#233;ussite au DNB
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; un climat scolaire propice &#224; l'&#233;panouissement de chaque &#233;l&#232;ve &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; une culture commune autour du travail personnel et de l'inclusion au sein du R&#233;seau d'&#201;ducation Prioritaire pour donner du sens aux apprentissages re&#231;us &#224; l'Ecole (dans et hors dispositif devoirs faits)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;i&gt;- l'acquisition de gestes professionnels adapt&#233;s pour favoriser la pers&#233;v&#233;rance scolaire :&lt;/i&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
* travail non fait : nombre d'observations + nombre d'&#233;l&#232;ves concern&#233;s&lt;br class='autobr' /&gt;
* nombre de prescriptions &#034;devoirs faits&#034; en conseil de classe&lt;br class='autobr' /&gt;
* taux d'enseignants participant &#224; Devoirs faits&lt;br class='autobr' /&gt;
* taux d'inscrits DF&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;i&gt;- une alliance &#233;ducative efficiente :&lt;/i&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
* Taux rdv responsables / enseignants, &lt;br class='autobr' /&gt;
* Taux de pr&#233;sence des responsables lors des s&#233;ances DF ouvertes.
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; l'acquisition de comp&#233;tences transversales essentielles &#224; la poursuite d'&#233;tude (ambition r&#233;ussite)
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; la consolidation des fondamentaux, notamment sur le cycle 3 :&lt;br class='autobr' /&gt;
* r&#233;sultats &#233;valuation comp&#233;tences D1.1, D1.3, D2, D3.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Lutter contre les difficult&#233;s scolaires ;Lien &#233;cole-famille Climat scolaire (pr&#233;vention et lutte contre les discriminations, les violences, le harc&#232;lement) ;Ecole inclusive&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Id&#233;es initiales&lt;/strong&gt; Dans le cadre de l'&#233;valuation de l'&#233;tablissement, les r&#233;unions de concertation ont conduit &#224; diff&#233;rents constats : &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; augmentation des &#233;l&#232;ves &#224; BEP d&#233;tect&#233;s &#224; l'entr&#233;e en 6eme au coll&#232;ge Vasarely &lt;br class='autobr' /&gt; : ppre, pap, pps et pai. Taux 2022-2023 : 29,6% d'&#233;l&#232;ves &#224; besoin &#233;ducatif particulier au coll&#232;ge&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;[...] &lt;i&gt;BEP : les &#233;l&#232;ves en situation de handicap, les &#233;l&#232;ves en grandes difficult&#233;s scolaires, les &#233;l&#232;ves en situation sociale et familiale difficile, les &#233;l&#232;ves allophones, les &#233;l&#232;ves intellectuellement pr&#233;coce, les &#233;l&#232;ves malades.&lt;/i&gt;
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; rep&#233;rage des &#233;l&#232;ves &#224; BEP en amont : liaison &#233;cole-coll&#232;ge / implication des responsables
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; diff&#233;renciation &#224; mettre en place : manque de temps de concertation, aucun mat&#233;riel p&#233;dagogique, manque de formation, devoirs non adapt&#233;s, am&#233;nagements en cours insuffisants.
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; espaces non pens&#233;s : v&#233;tust&#233; (pas de changement depuis les ann&#233;es 80), pas d'am&#233;nagements sp&#233;cifiques. &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; d&#233;crochage de nos &#233;l&#232;ves &#224; BEP : travail personnel non fait, &#233;vitement, absent&#233;isme.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Les axes d'&#233;volution et/ou de transformation : &lt;/strong&gt; &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; d&#233;velopper une culture commune autour du travail personnel et de l'inclusion au sein du R&#233;seau d'&#201;ducation Prioritaire : collaborer, former &#224; l'&#233;chelle du REP, candidature de l'&#233;quipe &#233;ducative du coll&#232;ge au projet de mobilit&#233; europ&#233;enne Erasmus (observer dans un pays europ&#233;en la prise en charge des &#233;l&#232;ves &#224; BEP et la notion du travail personnel),
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; s'appuyer sur les instances : conseil p&#233;dagogique, conseil d'administration, CVC (feedback),
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; d&#233;velopper des gestes professionnels adapt&#233;s : motivation, apprendre &#224; apprendre, pratiques p&#233;dagogiques innovantes en &#201;ducation Prioritaire,
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; ancrer des partenariats sur plusieurs ann&#233;es : &#233;tablissements publics m&#233;dico-sociaux, experts,
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; acqu&#233;rir un mat&#233;riel adapt&#233; : ressources num&#233;riques, outils pour compenser,
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; repenser l'espace : travaux PPIC envisag&#233;, am&#233;nager les espaces en fonction des besoins des &#233;l&#232;ves dans le cadre des s&#233;ances Devoirs Faits Inclusifs,
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; int&#233;grer les responsables l&#233;gaux au dispositif : participation aux s&#233;ances devoirs faits, bin&#244;mes enseignant / responsable l&#233;gal.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Plan d'action &lt;/strong&gt; Objectifs globaux (du projet) : &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; r&#233;duire toutes les in&#233;galit&#233;s : principe de devoirs faits et de l'inclusion.
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; contribuer au vivre ensemble : d&#233;velopper les comp&#233;tences psycho-sociales des &#233;l&#232;ves participant au dispositif devoirs faits,
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; r&#233;duire la fracture num&#233;rique,
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; repenser l'espace &#034;classe&#034; : consacrer des espaces d&#233;di&#233;s aux s&#233;ances Devoirs Faits Inclusifs, am&#233;nager selon les besoins (collaborations, r&#233;visions, temps calmes).&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;i&gt;Objectifs &#233;quipe &#233;ducative :&lt;/i&gt; &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; d&#233;velopper une culture commune autour du travail personnel et de l'inclusion au sein du R&#233;seau d'&#201;ducation Prioritaire : collaborer, former &#224; l'&#233;chelle du REP, participation des &#233;quipes au projet Erasmus (observer dans un pays europ&#233;en la prise en charge des &#233;l&#232;ves &#224; BEP et le notion de travail personnel)
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; D&#233;velopper des gestes professionnels adapt&#233;s : motivation, apprendre &#224; apprendre, pratiques p&#233;dagogiques innovantes en &#201;ducation Prioritaire
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; renforcer l'alliance &#233;ducative&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;i&gt;Objectifs &#233;l&#232;ves : &lt;/i&gt; &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; renforcer les fondamentaux pour tous les &#233;l&#232;ves &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; acqu&#233;rir les comp&#233;tences transversales : autonomie, prise d'initiative, responsabilisation, coop&#233;ration, collaboration.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Priorit&#233; : Devoirs Faits doit s'adapter &#224; tous les &#233;l&#232;ves.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Plan d'action : &lt;/strong&gt; &lt;br class='autobr' /&gt;
Dans le cadre d'un dispositif d&#233;j&#224; existant, des heures de devoirs faits inscrites dans l'emploi du temps et des &#233;l&#232;ves volontaires, les &#233;l&#232;ves &#224; BEP seront accompagn&#233;s en fonction de leur sp&#233;cificit&#233; au sein des groupes devoirs faits. &lt;br class='autobr' /&gt;
1- acqu&#233;rir le mat&#233;riel et des ressources num&#233;riques adapt&#233;s &lt;br class='autobr' /&gt;
2- am&#233;nager les espaces d&#233;di&#233;s &lt;br class='autobr' /&gt;
3- former les adultes (enseignants &#233;coles et coll&#232;ge) : &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; sur les handicaps invisibles : d&#233;finition, adaptations p&#233;dagogiques
&lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; sur les outils avec un professionnel &lt;br /&gt;&lt;span class=&#034;spip-puce ltr&#034;&gt;&lt;b&gt;&#8211;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt; sur le travail personnel : apports th&#233;oriques et temps d'appropriation pour construire une culture commune et d&#233;velopper des gestes professionnels innovants &lt;br class='autobr' /&gt;
4- cr&#233;er des groupes de devoirs faits mixtes (de 8 &#233;l&#232;ves maximum)&lt;br class='autobr' /&gt;
5- former les &#233;l&#232;ves lors des premi&#232;res s&#233;ances : outils &#224; disposition, au besoin. &lt;br class='autobr' /&gt;
6- inviter les responsables l&#233;gaux &#224; assister &#224; des s&#233;ances de devoirs faits. &lt;br class='autobr' /&gt;
7- &#233;valuer le dispositif &lt;br class='autobr' /&gt;
8- communiquer / valoriser : conseil d'administration, site EPLE, presse, site acad&#233;mique, portes ouvertes&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Type de prestation demand&#233;e dans le cadre de CNR &lt;/strong&gt; Achat de mat&#233;riel Intervenant ext&#233;rieur D&#233;placement Formation Personnel EN&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;https://cnr-nefle.gogocarto.fr/map#/fiche/DFI-Devoirs-Faits-Inclusifs/Bgm/&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Extrait de &lt;i&gt;cnr-nefle.gogocarto&lt;/i&gt; du 09.01.23&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Note du QZ :&lt;/strong&gt; &lt;br class='autobr' /&gt;
Voir la d&#233;finition DGESCO des &lt;a href=&#034;https://www.besoins-educatifs-particuliers.fr/les-eleves-a-besoins-educatifs-particuliers.html#:~:text=%2D%20Qui%20sont%20les%20%C3%A9l%C3%A8ves%20bep%3F%20%2D&amp;text=%E2%80%8BD'une%20fa%C3%A7on%20g%C3%A9n%C3%A9rale,surmonter%20les%20obstacles%20aux%20apprentissages.&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;&#233;l&#232;ves &#224; besoins particuliers&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;En France, la DGESCO donne une classification des &#233;l&#232;ves &#224; besoins &#233;ducatifs particuliers : Il s'agit des : &lt;br class='autobr' /&gt;
Enfants handicap&#233;s, (physiques, sensoriels, mentaux), Enfants en difficult&#233; scolaire grave et durable, Enfants en situation familiale ou sociale difficile, Enfants intellectuellement pr&#233;coces, Enfants nouvellement arriv&#233;s en France (ENAF),Enfants malades, Enfants du voyage, Enfants mineurs en milieu carc&#233;ral&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>B* Projet inter&#233;tablissements pour des EHP (&#201;l&#232;ves &#224; Haut Potentiel) dans 4 coll&#232;ges prioritaires (sur 5) du bassin de Gonesse</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article30230</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article30230</guid>
		<dc:date>2023-06-07T09:35:16Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique379">Coll&#232;ge - P&#233;dag. (Neurosciences)</category>

		<dc:subject>Versailles 95/</dc:subject>
		<dc:subject>europ&#233;en (Programme), Erasmus </dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject> ***REP [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>***REP+ [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. diff&#233;renci&#233;e [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Inter&#233;tablissements [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. Neurosciences [Act. (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Devoirs &#224; la maison, Enseign. &#224; distance [Act.] (gr 5)/</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Projet APIE &lt;br class='autobr' /&gt;
QUOI ? &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le projet APIE est n&#233; en 2018 pour d&#233;velopper le talent et accompagner de mani&#232;re inclusive un petit groupe d'EHP (&#201;l&#232;ves &#224; Haut Potentiel) dans certains &#233;tablissements du bassin de Gonesse (95), la plupart REP. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Cependant, le projet est &#233;volu&#233; vers des profils se sont diversifi&#233;s vers la neurodiversit&#233; (troubles sp&#233;cifiques des apprentissages, hypersensibilit&#233;...) et le travail inter-&#233;tablissements. Ce fait favorise l'engagement des &#233;l&#232;ves, l'autogestion et le (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique379" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - P&#233;dag. (Neurosciences)&lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot501" rel="tag"&gt;Versailles 95/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot425" rel="tag"&gt;europ&#233;en (Programme), Erasmus &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot102" rel="tag"&gt; ***REP [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot101" rel="tag"&gt;***REP+ [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot196" rel="tag"&gt;CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot714" rel="tag"&gt;P&#233;dag. diff&#233;renci&#233;e [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot172" rel="tag"&gt;Inter&#233;tablissements [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot739" rel="tag"&gt;P&#233;dag. Neurosciences [Act. (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot783" rel="tag"&gt;Devoirs &#224; la maison, Enseign. &#224; distance [Act.] (gr 5)/&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Projet APIE&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUOI ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Le projet APIE est n&#233; en 2018 pour d&#233;velopper le talent et accompagner de mani&#232;re inclusive un petit groupe d'EHP (&#201;l&#232;ves &#224; Haut Potentiel) dans certains &#233;tablissements du bassin de Gonesse (95), la plupart REP.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Cependant, le projet est &#233;volu&#233; vers des profils se sont diversifi&#233;s vers la neurodiversit&#233; (troubles sp&#233;cifiques des apprentissages, hypersensibilit&#233;...) et le travail inter-&#233;tablissements. Ce fait favorise l'engagement des &#233;l&#232;ves, l'autogestion et le d&#233;veloppement des fonctions ex&#233;cutives.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Les projet r&#233;pond aux besoins &#233;ducatifs particuliers du cas par cas gr&#226;ce aux am&#233;nagements en cours, un projet de recherche ou un suivi individuel. Mais, en m&#234;me temps, les &#233;l&#232;ves ont un temps de regroupent hebdomadaire pour approfondir dans leurs int&#233;r&#234;ts ou avoir des groupes de parole. Finalement, certaines activit&#233;s en distanciel (ateliers, projets collectifs et sorties) permettent travailler transversalement avec des &#233;l&#232;ves de la 6&#232;me &#224; la Terminale.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8594; &lt;a href=&#034;https://www.instagram.com/projet_apie/&#034; class=&#034;spip_url spip_out auto&#034; rel=&#034;nofollow external&#034;&gt;https://www.instagram.com/projet_apie/&lt;/a&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8594; &lt;a href=&#034;https://www.youtube.com/watch?v=BFRg6tkCW3M&#034; class=&#034;spip_url spip_out auto&#034; rel=&#034;nofollow external&#034;&gt;https://www.youtube.com/watch?v=BFRg6tkCW3M&lt;/a&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8594; &lt;a href=&#034;https://mm.tt/1307483548?t=1GW2pqbTtQ&#034; class=&#034;spip_url spip_out auto&#034; rel=&#034;nofollow external&#034;&gt;https://mm.tt/1307483548?t=1GW2pqbTtQ&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUI ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;3 membre(s) dans l'&#233;quipe&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Pendant l'ann&#233;e scolaire 2021/22, le projet s'est d&#233;roul&#233; en pr&#233;sentiel dans deux coll&#232;ges et concerne 36 &#233;l&#232;ves inscrits en pr&#233;sentiel. Cependant, il y a 17 anciens &#233;l&#232;ves dans d'autres &#233;tablissements qui continuent &#224; participer aux diff&#233;rentes activit&#233;s en distanciel. La plupart sont des filles, ce qui est une exception dans les programmes de d&#233;veloppement du talent.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; &#192; cause de la nature de certaines activit&#233;s (ateliers en pr&#233;sentiel, sorties, etc.), le nombre de participants est limit&#233; &#224; des groupes de 10 &#233;l&#232;ves. Au d&#233;but il y avait un seul groupe, actuellement il y en a 4, plus le distanciel. &lt;br class='autobr' /&gt;
Les mani&#232;res de les rep&#233;rer sont :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#9702; Les &#233;l&#232;ves qui ont un bilan psy EHP.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Les &#233;l&#232;ves qui ont saut&#233; une classe.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Le questionnaire d'auto-rep&#233;rage.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Les &#233;l&#232;ves recommand&#233;s par l'&#233;quipe &#233;ducative.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Le bouche-oreille.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Cependant, certaines activit&#233;s (am&#233;nagements en cours, ateliers en distanciel et projets de recherche) sont ouverts &#224; tous les &#233;l&#232;ves qui veulent participer.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Les participants&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; 53 &#233;l&#232;ve(s) &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 1 enseignant(s)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 0 autre(s) participant(s)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;O&#217; ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Inter&#233;tablissements Versailles&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Coll&#232;ge, Lyc&#233;e - 6&#232;me, 5&#232;me, 4&#232;me, 3&#232;me&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Pour l'ann&#233;e scolaire 2021/22, les coll&#232;ges Henri Wallon [REP+] et Henri Matisse [REP] de Garges-l&#232;s-Gonesse ont d&#233;roul&#233; des ateliers en pr&#233;sentiel et comprenaient la majorit&#233; des &#233;l&#232;ves.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Auparavant, les coll&#232;ges Phillipe Auguste, Fran&#231;ois Truffaut [REP] (Gonesse) et L&#233;on Blum [REP] (Villiers-le-Bel) avaient des ateliers, m&#234;me si plusieurs &#233;l&#232;ves continuent le projet malgr&#233; leurs &#233;tudes dans des lyc&#233;es diff&#233;rents.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Quatre sur les cinq &#233;tablissements sont class&#233;s REP.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;&#201;tablissement(s)&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Versailles	HENRI WALLON (095)	[REP+]&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Versailles	HENRI MATISSE (095)	[REP]&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; 1 acad&#233;mie(s)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 2 &#233;tablissement(s) &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 0 classe(s)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;POURQUOI ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Probl&#232;me identifi&#233;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Le projet APIE est n&#233; pour trois constats :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Le manque d'&#233;panouissement pour une progression tr&#232;s d&#233;cal&#233;e dans les apprentissages, dont le besoin de la diff&#233;renciation p&#233;dagogique.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; La pr&#233;sence en m&#234;me temps d'un d&#233;calage social et le sentiment de solitude, dont le besoin de travailler en groupe pendant un temps de regroupement.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le manque de visibilit&#233; et de sensibilisation &#224; ces probl&#232;mes.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Sources d'inspiration&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;table class=&#034;table spip&#034;&gt;
&lt;tbody&gt;
&lt;tr class='row_odd odd'&gt;
&lt;td&gt;Type&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Titre&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Auteur&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Ann&#233;e&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_even even'&gt;
&lt;td&gt;Livre&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;The Schoolwide Enrichment Model : A comprehensive plan for educational excellence&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Renzulli, JS et Reis, SM&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1985&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;/tbody&gt;
&lt;/table&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUAND ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Du 12/09/2018 Au 31/12/2039&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;COMMENT ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les objectifs sont :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;1 - D&#233;velopper le talent de mani&#232;re inclusive. Ne pas se limiter &#224; une &#233;lite des &#233;l&#232;ves. Il y a de la diff&#233;renciation p&#233;dagogique pour ceux qui avancent plus rapidement ou avec plus de difficult&#233;s.&lt;br class='autobr' /&gt;
2 - Donner la libert&#233; aux &#233;l&#232;ves de choisir les sujets des ateliers ou des projets de recherche, pour encourage la cr&#233;ativit&#233;, la motivation et l'investissement. R&#233;concilier leurs int&#233;r&#234;ts avec les programmes scolaires.&lt;br class='autobr' /&gt;
3 - Se battre contre les clich&#233;s d'une pr&#233;sence moindre des &#233;l&#232;ves talentueux chez les filles, dans des niveaux socio-&#233;conomiques d&#233;favoris&#233;s ou de certaines origines pour favoriser l'&#233;galit&#233; des chances.&lt;br class='autobr' /&gt;
4 - D&#233;velopper la coop&#233;ration et le sentiment d'appartenance permettent aux &#233;l&#232;ves d'atteindre des objectifs communs au lieu d'encourager la comp&#233;titivit&#233;.&lt;br class='autobr' /&gt;
5 - M&#233;langer les programmes scolaires avec des solutions r&#233;elles aux probl&#232;mes du r&#233;seau scolaire et du quartier, tout en s'ouvrant aux &#233;tablissements du bassin de Gonesse et de l'Europe.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Modalit&#233;s de mise en &#339;uvre&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Pour atteindre ces objectifs, le projet APIE est divis&#233; en trois parties :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; &lt;strong&gt;Ateliers hebdomadaires&lt;/strong&gt;. En pr&#233;sentiel ou en distanciel. La plupart sont des ateliers de stimulation et initiation, toujours choisis par les &#233;l&#232;ves d'apr&#232;s leurs int&#233;r&#234;ts et avec la pr&#233;sence ponctuelle d'intervenants. Un nombre tr&#232;s r&#233;duit ont pour objectif le d&#233;veloppement de strat&#233;gies m&#233;thodologiques ou comp&#233;tences o&#249; les &#233;l&#232;ves rencontrent des difficult&#233;s.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; &lt;strong&gt; Projet de recherche&lt;/strong&gt;. Les &#233;l&#232;ves et leur professeur r&#233;f&#233;rent bricolent un projet &#224; partir de leurs int&#233;r&#234;ts, de leur mani&#232;re de renseigner et de s'exprimer. Mais il est aussi con&#231;u pour combattre leurs signes de malaise. Dans l'id&#233;al, il s'agit d'un apprentissage actif, inductif et orient&#233; &#224; la solution d'un probl&#232;me r&#233;el &#224; travers d'une production r&#233;elle. Le r&#233;f&#233;rent ne distribue pas des connaissances, il garde un r&#244;le de guide. Le projet de recherche est le sujet aux oraux DNB.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; &lt;strong&gt;Am&#233;nagements&lt;/strong&gt;. Quand un &#233;l&#232;ve pr&#233;sente des signes de malaise importants, des am&#233;nagements tr&#232;s divers peuvent &#234;tre mis en place. Les plus courantes sont pour adapter le rythme ou approfondir. Cependant, la liste est longue et comprend aussi les aspects m&#233;thodologiques, sociaux ou &#233;motionnels. Ils peuvent &#234;tre individuels, profiter &#224; un groupe d'&#233;l&#232;ves ou m&#234;me la classe enti&#232;re.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUEL BILAN ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Indicateur(s) qualitatif(s)&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Le nombre d'&#233;l&#232;ves grandi chaque ann&#233;e, notamment apr&#232;s de la mise en place du parcours en distanciel :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#9702; 2019/20 : 11 &#233;l&#232;ves.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; 2020/21 : 29 &#233;l&#232;ves.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; 2021/22 : 53 &#233;l&#232;ves.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Les recrutements s'arr&#234;tent quand les groupes pr&#233;vus sont complets, malgr&#233; une demande sup&#233;rieure. Le nombre d'&#233;l&#232;ves qui restent en distanciel apr&#232;s leur passage au lyc&#233;e est pass&#233; d'un 10% les deux premi&#232;res ann&#233;es &#224; un 80% pour l'ann&#233;e 2022/23.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Une &#233;valuation externe par des chercheurs est en train de se n&#233;gocier&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;ET APR&#200;S ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; La plupart des &#233;l&#232;ves du projet APIE ont un bilan tr&#232;s satisfaisant sur l'ensemble des comp&#233;tences du socle commun. Toutefois, les effets principaux sont sur deux domaines o&#249; ces &#233;l&#232;ves rencontrent plus de difficult&#233;s :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Les m&#233;thodes et les utiles pour apprendre :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#9702; conduite des projets individuels et collectifs.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; organisation des apprentissages.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; La formation de la personne et le citoyen :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#9702; apprentissage de la vie en soci&#233;t&#233; et de l'action collective.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; le respect des choix personnels et des responsabilit&#233;s individuelles.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;D&#233;veloppement et suite de l'action&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Le nombre d'&#233;l&#232;ves concern&#233;s grandit chaque ann&#233;e, notamment gr&#226;ce &#224; l'engagement m&#234;me apr&#232;s avoir quitt&#233; leur &#233;tablissement d'origine. Donc, un des objectifs pour l'avenir est que le projet se d&#233;roule aussi dans ces &#233;tablissements du bassin pour que les &#233;l&#232;ves ne soient pas forc&#233;s &#224; continuer qu'en distanciel.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; D'autres objectifs &#224; atteindre sont :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#9702; Faire &#233;voluer les actuels projets de recherche plut&#244;t individuels &#224; d'autres collectifs et inter-&#233;tablissements orient&#233;s &#224; la solution des probl&#232;mes r&#233;els du environnement &#224; travers du &#034;service-learning&#034;.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; L'engagement de plus membres de l'&#233;quipe &#233;ducative, afin de favoriser l'inclusion et l'interdisciplinarit&#233;.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Continuer l'enrichissement du parcours, notamment avec la cr&#233;ation d'un parcours approfondi en espagnol.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; La consolidation des relations avec les quatre &#233;tablissements espagnols dont nous travaillons depuis le d&#233;but du projet, dans le cadre des Erasmus+.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/innovatheque/consultation-action/10038/nav-context&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Extrait d'&lt;i&gt;Innovath&#232;que&lt;/i&gt; du 10.04.23&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>Cogni'classe accueillant des &#233;l&#232;ves tr&#232;s divers (Ulis, Empi, Dys, Upe2a) au coll&#232;ge REP+ Rimbaud d'Amiens</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article26943</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article26943</guid>
		<dc:date>2021-05-25T09:37:27Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique1013">Coll&#232;ge - P&#233;dag. (CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie) </category>

		<dc:subject>Amiens 80/</dc:subject>
		<dc:subject>***REP+ [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Eana [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Liaison Recherche / Pratiques [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Ecole inclusive, Handicap [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Classe Pers&#233;e 2021
&lt;br class='autobr' /&gt;
cogniclasse &lt;br class='autobr' /&gt;
QUOI ? &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 2 classes de 6&#232;me
&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Accueil de groupe d'&#233;l&#232;ves h&#233;t&#233;rog&#232;nes : (ULIS, EHPI, DYS, UPE2A).
&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Equipe d'enseignants volontaires form&#233;e &#224; la d&#233;marche de l'innovation : &lt;br class='autobr' /&gt;
1) Diagnostiquer
&lt;br class='autobr' /&gt;
2) Formuler des objectifs partag&#233;s
&lt;br class='autobr' /&gt;
3) Utilisation de moyens li&#233;s aux sciences cognitives (ATOLE, L&#233;a, discipline positive, techniques de m&#233;morisation)
&lt;br class='autobr' /&gt;
4) Evaluation des effets &lt;br class='autobr' /&gt;
Une mise en lumi&#232;re et une diffusion des pratiques au sein de l'EPLE dans le (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique1013" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - P&#233;dag. (CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie) &lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot47" rel="tag"&gt;Amiens 80/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot101" rel="tag"&gt;***REP+ [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot400" rel="tag"&gt;Eana [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot196" rel="tag"&gt;CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot193" rel="tag"&gt;Liaison Recherche / Pratiques [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot248" rel="tag"&gt;Ecole inclusive, Handicap [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt; Classe Pers&#233;e 2021&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
cogniclasse&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUOI ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; 2 classes de 6&#232;me&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Accueil de groupe d'&#233;l&#232;ves h&#233;t&#233;rog&#232;nes : (ULIS, EHPI, DYS, UPE2A).&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Equipe d'enseignants volontaires form&#233;e &#224; la d&#233;marche de l'innovation :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;1) Diagnostiquer&lt;br class='autobr' /&gt;
2) Formuler des objectifs partag&#233;s&lt;br class='autobr' /&gt;
3) Utilisation de moyens li&#233;s aux sciences cognitives (ATOLE, L&#233;a, discipline positive, techniques de m&#233;morisation)&lt;br class='autobr' /&gt;
4) Evaluation des effets&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Une mise en lumi&#232;re et une diffusion des pratiques au sein de l'EPLE dans le cadre des concertations REP+&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Recherche&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Rencontre et formation autour des neuro mythes avec Mathieu Hasselein&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Int&#233;gration au dispositif Cogni class et ATOLE&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Formation &#224; la discipline positive&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Association les stagiaires de l'INSPE dans le cadre de l'&#233;crit r&#233;flexif&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUI ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;9 membre(s) dans l'&#233;quipe - 1 partenaire(s)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les enseignants participants sont volontaires et form&#233;s aux m&#233;thodes de l'innovation&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;FIL 2021 : cogni class dans le cadre du r&#233;seau : Mutualisation des pratiques et enrichissement&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Mise en place d'un protocole de r&#233;unions de concertation, de conseils de classe en pr&#233;sence des &#233;l&#232;ves.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Dispositifs particuliers contractualis&#233;s : EHPI, Devoirs Faits, UPE2A, D'col, ROLL&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les cogni class sont des espaces d'exp&#233;rimentation pour tester et diffuser ces pratiques &#224; toutes les classes de l'&#233;tablissement.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Les partenaires&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; &lt;a href=&#034;https://www.u-picardie.fr/m-mathieu-hainselin--348714.kjsp&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;UPJV&lt;/a&gt; : Accompagnement des &#233;quipes, formation sur les neuro mythes	,&lt;br class='autobr' /&gt;
Du : 01/09/2021 Au : 01/07/2022&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Les participants&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; 50 &#233;l&#232;ve(s) &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 20 enseignant(s)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 1 autre(s) participant(s)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;O&#217; ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;ARTHUR RIMBAUD, Amiens (80)&lt;br class='autobr' /&gt;
Coll&#232;ge - 6&#232;me&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;L'action sp&#233;cifique &#034;cogni class&#034; est men&#233;e dans deux classes de 6&#232;me d'un coll&#232;ge REP + accueillant une grande diversit&#233; d'&#233;l&#232;ves (ULIS, EHPI, DYS, UPE2A, section sportive).&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Le coll&#232;ge accueille 5 divisions de 6&#232;me en 2021-2022. Les enseignants intervenant dans ces 2 classes pourrons t&#233;moigner de leurs pratiques dans les autres classes du coll&#232;ge o&#249; ils interviennent. Des enseignants n'&#233;tant pas membre des cogni class mais souhaitant approfondir les pratiques innovantes seront associ&#233;s lors des concertations sp&#233;cifiques de l'ensemble des &#233;quipes p&#233;dagogiques.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Le coll&#232;ge accueille 500 &#233;l&#232;ves.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; 1 acad&#233;mie(s)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 1 &#233;tablissement(s) &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 2 classe(s)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;POURQUOI ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Probl&#232;me identifi&#233;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;A leur arriv&#233;e en 6&#232;me, les &#233;l&#232;ves &#233;prouvent des difficult&#233;s &#224; int&#233;grer le fonctionnement du coll&#232;ge, &#224; s'organiser dans leur travail personnel, &#224; g&#233;rer leurs &#233;motions pour garantir un climat de classe serein.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ils estiment difficilement la qualit&#233; et la quantit&#233; de leur travail : leur estime d'eux m&#234;me ne correspond pas &#224; la r&#233;alit&#233;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;La grande h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; des niveaux de comp&#233;tences entre les &#233;l&#232;ves cr&#233;&#233; un besoin d' individualisation des parcours et une prise en compte des richesses de chacun au service du groupe classe.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les &#233;l&#232;ves a haut potentiel intellectuel rencontre des difficult&#233;s avec les comp&#233;tences sociales. Un regroupement dans 2 classes permet d'adapter les pratiques et d'individualiser les aides.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;L'ensemble des &#233;l&#232;ves du coll&#232;ge sont confront&#233;s aux m&#234;mes difficult&#233;s. Une diffusion des pratiques et des outils permettrait d'aider tous les &#233;l&#232;ves et assurerait un lien avec les pratiques entam&#233;es depuis 3 ans.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Indicateur(s) quantitatif(s)&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Validation des attendus de fin de cycle 3, P&#233;riodicit&#233; Trimestrielle, Source : pronote,	Date initiale : 25/06/2021, Valeur initiale : 60%&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Indicateur(s) qualitatif(s)&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Posture d'&#233;l&#232;ve : des &#233;l&#232;ves ne donnent pas toujours de sens &#224; leur pr&#233;sence au coll&#232;ge (mesure de l'absent&#233;isme, des probl&#232;mes de vie scolaire)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Organisation : des &#233;l&#232;ves n'arrivent pas &#224; s'organiser pour avoir leur mat&#233;riel, respecter les horaires (mesure hebdomadaire dans le carnet de liaison des informations sur les oublis, les retards)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; &#201;valuation : des &#233;l&#232;ves ne sont pas en mesure de conna&#238;tre leur niveau de comp&#233;tence r&#233;el. Ils sont p&#233;nalis&#233;s par une mauvaise estime d'eux m&#234;me. Ils n'arrivent pas &#224; produire des efforts adapt&#233;s &#224; leurs besoins (Mesure par l'auto&#233;valuation des &#233;l&#232;ves avant et apr&#232;s la validation de comp&#233;tences)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Sources d'inspiration&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Livre : Pour apprendre &#224; mieux m&#233;moriser, Jean-Luc Berthier, 2020	&lt;br class='autobr' /&gt;
Un guide complet pour comprendre les m&#233;canismes de m&#233;morisation, organis&#233; en 4 parties :&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Conna&#238;tre sa m&#233;moire pour mieux apprendre : les enjeux de la m&#233;morisation dans l'apprentissage, les syst&#232;mes de m&#233;moire, le cheminement de l'information.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; 4 r&#232;gles fondamentales de la m&#233;morisation : savoir pour comprendre, comprendre pour m&#233;moriser, m&#233;morisation par questionnement, consolidation et r&#233;activation.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Attention et m&#233;moire de travail pour la r&#233;flexion : charge cognitive, les proc&#233;dures...&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Conditions psychologiques pour mieux m&#233;moriser : motivation, sommeil, m&#233;tacognition.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Actions li&#233;es&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; &lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/innovatheque/consultation-action/6219&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Cogni'classe&lt;/a&gt; , 27/02/201, Publi&#233;e&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; &lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/innovatheque/consultation-action/44&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Cogni'classe discipline positive&lt;/a&gt;, 01/10/2019, Publi&#233;e&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUAND ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Du 01/09/2021 Au 01/07/2022&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;COMMENT ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les enseignants de la classe mettent en place des outils d'&#233;valuation des besoins des &#233;l&#232;ves pour leur proposer des m&#233;thodes, des activit&#233;s, des outils adapt&#233;s.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les r&#233;flexions et les actions sont communes. Les outils sont diffus&#233;s &#224; l'ensemble de l'&#233;quipe p&#233;dagogique. Chaque classe poss&#232;de un espace r&#233;serv&#233; dans lequel les affichages et les outils sont mutualis&#233;s.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Des temps de formation sont propos&#233;s aux &#233;l&#232;ves lors des heures de vie de classe hebdomadaires + lors de s&#233;quences interdisciplinaires sur les comp&#233;tences transversales + en 2S2C : ATOLE ou L&#233;a, messages clairs&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Un emploi du temps am&#233;nag&#233; avec des cr&#233;neaux de 2 h pour les mati&#232;res principales (fr,maths,hist g&#233;o,langues) : limitation du nombre de mati&#232;res par jour : mise en place des 4 temps d'apprentissages (en classe / en &#233;tude / &#224; distance / en activit&#233; 2S2C)+&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Moyens mobilis&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;table class=&#034;table spip&#034;&gt;
&lt;tbody&gt;
&lt;tr class='row_odd odd'&gt;
&lt;td&gt;Ressource&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Type&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Pi&#232;ce jointe&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Lien&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_even even'&gt;
&lt;td&gt;Plan de travail en math&#233;matiques&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/public/api-rest/documents/37724/Hybride.jpg&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Hybride.jpg&lt;/a&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_odd odd'&gt;
&lt;td&gt;Utilisation de QWIQR&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Mat&#233;riel&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;https://qwiqr.education/&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_even even'&gt;
&lt;td&gt;M&#233;thode pour retenir l'orthographe&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/public/api-rest/documents/37726/D%C3%A9velopper%20l'attention%20orthographique.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;D&#233;velopper l'attention orthographique.pdf&lt;/a&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_odd odd'&gt;
&lt;td&gt;Suivi trimestriel des &#233;l&#232;ves&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/public/api-rest/documents/37727/Fiche%20bilan%20trimestriel.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Fiche bilan trimestriel.pdf&lt;/a&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_even even'&gt;
&lt;td&gt;Sortie d&#233;fi comp&#233;tence au bois&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/public/api-rest/documents/37728/stage%20d%C3%A9fi%20comp%C3%A9tences%202019.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;stage d&#233;fi comp&#233;tences 2019.pdf&lt;/a&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_odd odd'&gt;
&lt;td&gt;Fiche outil : message clair : &#233;viter les conflits&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/public/api-rest/documents/37729/Eviter%20des%20conflits%20message%20clair.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Eviter des conflits message clair.pdf&lt;/a&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_even even'&gt;
&lt;td&gt;Comment mieux aider les &#233;l&#232;ves &#224; r&#233;guler leurs difficult&#233;s&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_odd odd'&gt;
&lt;td&gt;Charte des devoirs personnels de l'&#233;l&#232;ve&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/public/api-rest/documents/37730/Charte%20des%20devoirs%20%C3%A9l%C3%A8ves.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Charte des devoirs &#233;l&#232;ves.pdf&lt;/a&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr class='row_even even'&gt;
&lt;td&gt;ADOLE former les &#233;l&#232;ves &#224; l'attention&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;Humain&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;a href=&#034;https://blogacabdx.ac-bordeaux.fr/innovexp/programmes-deducation-a-lattention-atole-adole-vous-souhaitez-vous-former-sur-ces-programmes-deducation-a-lattention-vous-souhaitez-telecharger-les-programmes-pedagogique/&#034; class=&#034;spip_url spip_out auto&#034; rel=&#034;nofollow external&#034;&gt;https://blogacabdx.ac-bordeaux.fr/innovexp/programmes-deducation-a-lattention-atole-adole-vous-souhaitez-vous-former-sur-ces-programmes-deducation-a-lattention-vous-souhaitez-telecharger-les-programmes-pedagogique/&lt;/a&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;/tbody&gt;
&lt;/table&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Modalit&#233;s de mise en &#339;uvre&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les 4 champs de la cogni classe sont investis par toutes les mati&#232;res :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Favoriser la m&#233;morisation :&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Questions flashs, Flash cards en d&#233;but d'heure&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; La musique pour mieux apprendre&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Les affichages&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Favoriser l'implication :&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Gamification des activit&#233;s : escape game en math&#233;matiques, en fran&#231;ais&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Sc&#233;narisation des activit&#233;s : personnage imaginaire pour renforcer l'estime de soi en fran&#231;ais, plan de travail en math&#233;matiques&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Des conseils de classe en pr&#233;sence de tous les &#233;l&#232;ves pour permettre un accueil individuel et le choix d'objectifs pour le trimestre suivant.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Des ardoises sont disponibles pour chaque &#233;l&#232;ve, elles permettent une participation de tous les &#233;l&#232;ves dans les moments de questionnement rapide&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Des moments forts dans l'ann&#233;e pour travailler les parcours et donner du sens &#224; l'ann&#233;e de 6&#232;me (Sortie au bois pour d&#233;couvrir les comp&#233;tences, Grand jeu coop&#233;ratif dans Amiens, Escape game en fran&#231;ais et en Math&#233;matiques)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Des moments forts dans l'ann&#233;e pour travailler les parcours et donner du sens &#224; l'ann&#233;e de 6&#232;me (Sortie au bois pour d&#233;couvrir les comp&#233;tences, Grand jeu coop&#233;ratif dans Amiens, Escape game en fran&#231;ais et en Math&#233;matiques)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Favoriser une &#233;valuation positive&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Les &#233;l&#232;ves sont &#233;valu&#233;s par comp&#233;tences, les crit&#232;res de r&#233;ussite sont explicit&#233;s&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Une rem&#233;diation individuelle par capsule sonore est propos&#233;e en Histoire g&#233;ographie : Qwiqr&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Favoriser l'attention&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Une heure de vie de classe hebdomadaire pour former les &#233;l&#232;ves au travail en autonomie, &#224; l'attention, &#224; la m&#233;tacognition. (ADOLE, L&#233;a)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;QUEL BILAN ?&lt;/strong&gt;
&lt;br&gt;- &lt;strong&gt;Modalit&#233;s d'&#233;valuation&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Auto-&#233;valuation de l'action par l'&#233;quipe p&#233;dagogique&lt;br class='autobr' /&gt;
Dans notre &#233;tablissement REP+ ; des temps de concertation ont lieu tous les mardi soir. Chaque trimestre, une r&#233;union est pr&#233;vue dans le cadre de cette concertation au sujet de la classe Pers&#233;e.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; R&#233;union 1 : conseil de professeurs : mi octobre : diagnostique des besoins ; choix des objectifs&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; R&#233;union 2 : conseil de classe : fin novembre : th&#233;matique choisie et discut&#233;e&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; R&#233;union 3 : conseil de professeurs : fin janvier : Bilan d'&#233;tape, adaptation des outils&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; R&#233;union 4 : conseil de classe : d&#233;but mars : th&#233;matique choisie et discut&#233;e&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; R&#233;union 5 : conseil de classe : mi juin : Bilan annuel du projet et perspectives&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les conseils de classe sont l'occasion pour les enseignants de la classe de partager un apr&#232;s midi commun autour d'une th&#233;matique (coop&#233;ration, diff&#233;renciation, ...) dans le cadre d'un cours avec la classe. Un &#233;change p&#233;dagogique sur des pratiques et une exp&#233;rience p&#233;dagogique commune permet de confronter et d'harmoniser les pratiques.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; &#201;valuation par des chercheurs&lt;br class='autobr' /&gt;
Accompagnement par Mathieu Hasselein dans le cadre de ses recherches sur les neuro mythes&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Indicateur(s) quantitatif(s) actualis&#233;(s)&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; Validation des attendus de fin de cycle 3, du 25/06/2021, Valeur finale : 60%&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Indicateur(s) qualiitatif(s) actualis&#233;(s)&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; A la fin du premier trimestre, l'ensemble des &#233;l&#232;ves doit :&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Donner du sens &#224; sa venue au coll&#232;ge en sachant expliciter les comp&#233;tences qu'il y d&#233;veloppe&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Savoir s'organiser de mani&#232;re autonome dans son emploi de temps, son mat&#233;riel.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Comprendre les modalit&#233;s des &#233;valuations et maitriser les outils &#224; sa disposition pour rem&#233;dier &#224; ses difficult&#233;s.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8226; A la fin de l'ann&#233;e, l'ensemble des &#233;l&#232;ves doit :&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Ma&#238;triser les outils l'aidant &#224; canaliser son attention, exprimer ses &#233;motions.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Avoir eu un parcours individualis&#233; d'objectifs qu'il s'est fix&#233; &#224; chaque trimestre avec une d&#233;clinaison en moyens d'actions concrets&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;ET APR&#200;S ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;L'objectif est d'infuser ces pratiques sur l'ensemble des classes du coll&#232;ge. Le suivi, la pr&#233;sentation et l'analyse des outils permettra de faire &#233;voluer les m&#233;thodes en fonction des besoins de &#233;l&#232;ves.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;Diffusion&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Doc de pr&#233;sentation au coll&#232;ge,	R&#233;union	&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/public/api-rest/documents/37731/Projet%20pers%C3%A9e.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Projet pers&#233;e.pdf&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- &lt;strong&gt;D&#233;veloppement et suite de l'action&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Favoriser les &#233;changes autour des pratiques innovantes dans le cadre du r&#233;seau.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;https://innovatheque-pub.education.gouv.fr/innovatheque/consultation-action/8581/nav-context?previousPage=most-recent&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Extrait de &lt;i&gt;Innovath&#232;que&lt;/i&gt; du 17.05.21&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>B* Les &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel au coll&#232;ge REP+ B&#233;gon &#224; Blois</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article23358</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article23358</guid>
		<dc:date>2019-03-08T12:10:44Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique66">Coll&#232;ge - Dispos. (M&#233;rite, Excellence)</category>

		<dc:subject>***REP+ [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Climat scol., Violence [Act.] (gr 5)/ </dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>D&#233;crochage (gr 5) [Act.] </dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. diff&#233;renci&#233;e [G&#233;n.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;COLLEGE BLOIS-BEGON, BLOIS 2018-2019 Innovation/exp&#233;rimentation &lt;br class='autobr' /&gt;
Continuit&#233; du projet 2017-2018 : Les besoins sp&#233;cifiques des &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel &lt;br class='autobr' /&gt;
Objectifs de l'action (Qu'est-ce qu'on voudrait obtenir ?), Plus-value attendue pour les &#233;l&#232;ves / l'&#233;quipe / l'&#233;tablissement &#8226; Eviter l'&#233;chec scolaire, voire le d&#233;crochage des &#233;l&#232;ves et en particulier des &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel (40 % d'&#233;chec ou en d&#233;crochage actuellement) &#8226; D&#233;velopper une p&#233;dagogie diff&#233;renci&#233;e pour tous les &#233;l&#232;ves &#8226; (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique66" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - Dispos. (M&#233;rite, Excellence)&lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot101" rel="tag"&gt;***REP+ [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot835" rel="tag"&gt;Climat scol., Violence [Act.] (gr 5)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot836" rel="tag"&gt;D&#233;crochage (gr 5) [Act.] &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot406" rel="tag"&gt;P&#233;dag. diff&#233;renci&#233;e [G&#233;n.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;COLLEGE BLOIS-BEGON, BLOIS&lt;br class='autobr' /&gt;
2018-2019&lt;br class='autobr' /&gt;
Innovation/exp&#233;rimentation&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Continuit&#233; du projet 2017-2018 : Les besoins sp&#233;cifiques des &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Objectifs de l'action &lt;/strong&gt; (Qu'est-ce qu'on voudrait obtenir ?), Plus-value attendue pour les &#233;l&#232;ves / l'&#233;quipe / l'&#233;tablissement&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Eviter l'&#233;chec scolaire, voire le d&#233;crochage des &#233;l&#232;ves et en particulier des &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel (40 % d'&#233;chec ou en d&#233;crochage actuellement)&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; D&#233;velopper une p&#233;dagogie diff&#233;renci&#233;e pour tous les &#233;l&#232;ves&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Favoriser le bien-&#234;tre de ces &#233;l&#232;ves tr&#232;s anxieux naturellement&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; R&#233;duire les probl&#232;mes de discipline caus&#233;s par ces &#233;l&#232;ves en particulier lorsque leurs besoins ne sont pas pris en compte&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Indicateurs et modalit&#233;s retenus pour &#233;valuer l'action&lt;/strong&gt;. A quoi verra-t-on les&lt;br class='autobr' /&gt;
changements ?&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; La r&#233;ussite scolaire et le choix de l'orientation pour ces &#233;l&#232;ves, qui, rappelons-le, sont encore majoritairement en &#233;chec au niveau national&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le climat scolaire : nombre de rapports d'incident par exemple concernant ces &#233;l&#232;ves : en baisse&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Meilleure sociabilisation&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Am&#233;lioration du rep&#233;rage&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Nombre d'&#233;l&#232;ves pr&#233;vu/nombre et niveaux des classes concern&#233;es par le projet&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Environ 30 &#233;l&#232;ves pour un coll&#232;ge de 600 &#233;l&#232;ves, autant de filles que de gar&#231;ons&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Disciplines engag&#233;es dans l'action &lt;/strong&gt; (Nom des enseignants, si connu)&lt;br class='autobr' /&gt;
Toutes disciplines, ensemble des enseignants, les CPE, la psychologue de l'Education Nationale&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;D&#233;veloppement de chaque phase significative de l'action,&lt;/strong&gt; qui permet de comprendre ce qu'elle apporte aux &#233;l&#232;ves (y compris dans le cadre de l'accompagnement &#233;ducatif pour les Ateliers en coll&#232;ge). S'il s'agit de la poursuite d'une action entreprise en 2016-2017, pr&#233;cisez &#233;ventuellement les nouvelles orientations.&lt;br class='autobr' /&gt;
Continuit&#233; du projet d&#233;crit dans le dossier 2017-2018&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Informations par Mme Couette, psychologue EN et Mme Siblot aupr&#232;s des nouveaux coll&#232;gues&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Aide aux devoirs sp&#233;cifique : 1H Hebdo avec professeur form&#233;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Actuellement 2 r&#233;f&#233;rentes pour ces enfants. Possibilit&#233; de se tourner vers l'adulte qu'ils choisissent&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Qu'est-ce qui ne va pas ?&lt;/strong&gt; (Raisons du projet/contexte/constats)&lt;br class='autobr' /&gt;
Le rep&#233;rage est encore insuffisant et demande une sensibilisation de l'ensemble du personnel.&lt;br class='autobr' /&gt;
Le suivi s'est &#233;tendu et est assum&#233; par la psychologue EN, la professeure r&#233;f&#233;rente, les infirmi&#232;res et des professeurs accompagnateurs&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Quel est l'initiateur /le coordonnateur du projet ? &lt;/strong&gt; (Nom, qualit&#233;, mail) Ann&#233;e de 1&#232;re contractualisation ?&lt;br class='autobr' /&gt;
Mme SIBLOT Ga&#235;lle, professeur de fran&#231;ais et charg&#233;e de mission pour l'accueil et le suivi des &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel depuis septembre 2015.&lt;br class='autobr' /&gt;
Mail : &lt;a href=&#034;mailto:gaellesiblot@free.fr&#034; class=&#034;spip_mail&#034;&gt;gaellesiblot@free.fr&lt;/a&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Mail coll&#232;ge : &lt;a href=&#034;mailto:ce.0410003f@ac-orleans-tours.fr&#034; class=&#034;spip_mail&#034;&gt;ce.0410003f@ac-orleans-tours.fr&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Comment envisage-t-on d'agir ? &lt;/strong&gt; Qu'est -ce-qu'on envisage de mettre en oeuvre ?Strat&#233;gie/Planification/action prioritaire/coordination&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 1&#232;re priorit&#233; : en d&#233;but d'ann&#233;e scolaire, sensibilisation aux particularit&#233;s de ces &#233;l&#232;ves pour informer, &#034;former&#034; et am&#233;liorer leur rep&#233;rage.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; 2&#232;me priorit&#233; : aide aux devoirs et ateliers sp&#233;cifiques permettant de se retrouver et formation des nouveaux enseignants&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Information et temps de partage avec les parents&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Qu'est-ce qu'on envisage de changer ? &lt;/strong&gt; El&#233;ments de changement : pour les &#233;l&#232;ves, pour la pr&#233;sentation et l'organisation des cours, pour les EDT, pour les dispositifs compl&#233;mentaires en place ?&lt;br class='autobr' /&gt;
Actuellement, 3 personnes assurent seules l'accueil et le suivi.&lt;br class='autobr' /&gt;
C'est tr&#232;s insuffisant. Il convient d'impliquer plus de personnes : 1 pour la coordination, au moins 2 pour l'aide aux devoirs et l'ensemble de l'&#233;quipe pour le rep&#233;rage et la mise en place de t&#226;ches sp&#233;cifiques au sein de la classe, ainsi que les infirmi&#232;res,la vie scolaire et les parents&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Comment communiquer explicitement et rapidement sur cette action ? &lt;/strong&gt; D&#233;crire le projet en une phrase Champ de la loi ? Th&#232;me ?&lt;br class='autobr' /&gt;
Les besoins sp&#233;cifiques des &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Donner 4 mots-clefs qui couvrent le projet&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Besoins sp&#233;cifiques&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Coordination&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Haut potentiel&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; R&#233;ussite&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Extrait de &lt;i&gt;ac-orleans-tours.fr&lt;/i&gt; : &lt;a href=&#034;https://www.ac-orleans-tours.fr/fileadmin/user_upload/maipe/Projets_suivis/2018_2019/accrochage_scolaire/clg_Begon_-_haut_potentiel.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Les &#233;l&#232;ves &#224; haut potentiel, coll&#232;ge B&#233;gon, Blois&lt;/a&gt; (2 pages)&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>B* Pour les &#233;l&#232;ves en voie de d&#233;scolarisation, une classe relais interne au coll&#232;ge REP+ Jules Romains de Nice</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article19503</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article19503</guid>
		<dc:date>2016-10-07T07:45:53Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique399">Coll&#232;ge - Dispos. (D&#233;crochage)</category>

		<dc:subject>Nice 06/</dc:subject>
		<dc:subject>***REP+ [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>D&#233;crochage (gr 5) [Act.] </dc:subject>
		<dc:subject>Parents [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>Assistant p&#233;dag. [Act.] (gr 3)/ </dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>CPE [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>Sant&#233; (Personnel de) [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>Travail collectif [Act.] (gr 3)/ </dc:subject>
		<dc:subject>EPS, Sport [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Relais (Classe et atelier) [Act.] (gr 5)/&lt;50 </dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Classe relais interne Exp&#233;rimentation art.34 Coll&#232;ge [REP+] Jules Romains 206 BOULEVARD DU MERCANTOUR , 06200 NICE Site Auteur : Philippe VALLEE M&#233;l : &lt;br class='autobr' /&gt; Ce projet a pour but d'&#233;viter aux &#233;l&#232;ves en voie de d&#233;scolarisation de quitter le coll&#232;ge pour aller dans un autre &#233;tablissement en classe relais, on met donc en place une prise en charge de ces &#233;l&#232;ves dans le coll&#232;ge et on essaie de d&#233;velopper les liens de ces &#233;l&#232;ves avec le groupe-classe auquel ils appartiennent Nombre (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique399" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - Dispos. (D&#233;crochage)&lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot65" rel="tag"&gt;Nice 06/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot101" rel="tag"&gt;***REP+ [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot836" rel="tag"&gt;D&#233;crochage (gr 5) [Act.] &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot120" rel="tag"&gt;Parents [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot168" rel="tag"&gt;Assistant p&#233;dag. [Act.] (gr 3)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot196" rel="tag"&gt;CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot811" rel="tag"&gt;CPE [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot482" rel="tag"&gt;Sant&#233; (Personnel de) [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot242" rel="tag"&gt;Travail collectif [Act.] (gr 3)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot394" rel="tag"&gt;EPS, Sport [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot650" rel="tag"&gt;Relais (Classe et atelier) [Act.] (gr 5)/&lt;50 &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Classe relais interne&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Exp&#233;rimentation art.34&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Coll&#232;ge [REP+] Jules Romains&lt;br class='autobr' /&gt;
206 BOULEVARD DU MERCANTOUR , 06200 NICE	&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;a href=&#034;http://www.clg06-jules-romains.fr/spip/&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Site&lt;/a&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Auteur : Philippe VALLEE&lt;br class='autobr' /&gt;
M&#233;l : &lt;a href=&#034;mailto:ce.0061129v@ac-nice.fr&#034; class=&#034;spip_mail&#034;&gt;ce.0061129v@ac-nice.fr&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Ce projet a pour but d'&#233;viter aux &#233;l&#232;ves en voie de d&#233;scolarisation de quitter le coll&#232;ge pour aller dans un autre &#233;tablissement en classe relais, on met donc en place une prise en charge de ces &#233;l&#232;ves dans le coll&#232;ge et on essaie de d&#233;velopper les liens de ces &#233;l&#232;ves avec le groupe-classe auquel ils appartiennent&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Nombre d'&#233;l&#232;ves et niveau(x) concern&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Tous niveaux. 6 &#224; 8 par session de 7 semaines. 40 &#233;l&#232;ves environ concern&#233;s sur l'ensemble du coll&#232;ge.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;A l'origine&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Nous avons une quarantaine d'&#233;l&#232;ves environ du coll&#232;ge REP+ Jules Romains (soit 10 % de l'effectif) avec lesquels nous sommes maintenant en grande difficult&#233; parce que les solutions classiques ne fonctionnent pas. Ces &#233;l&#232;ves ne sont pas capables de tenir de 6 &#224; 8 h par jour en classe. Ils s'ennuient, perturbent, g&#234;nent, se comportent mal et n'apprennent pas. Il faut trouver des solutions nouvelles pour les int&#233;resser, leur montrer qu'ils peuvent apprendre et r&#233;ussir. &lt;br class='autobr' /&gt;
Les deux classes relais autour du coll&#232;ge, ne peuvent r&#233;soudre ces probl&#232;mes sp&#233;cifiques : soit parce qu'elles ne sont pas adapt&#233;es &#224; nos &#233;l&#232;ves, soit parce qu'elles ne peuvent les accepter en nombre. &lt;br class='autobr' /&gt;
L'id&#233;e de faire au sein du coll&#232;ge une telle classe, vient du fait que nous sommes tellement en &#233;chec avec ces &#233;l&#232;ves, que devons innover pour leur apporter des solutions (ceux-ci sont parfois des EIP (El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) qu'il n'est pas possible de garder au coll&#232;ge en les laissant se d&#233;grader&#8230;). D'autre part, le fait que les &#233;l&#232;ves restent au sein du coll&#232;ge, devrait am&#233;liorer leur &#171; retour en classe &#187;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Objectifs poursuivis&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Am&#233;lioration du comportement et de l'attitude des &#233;l&#232;ves concern&#233;s face au statut d'&#233;l&#232;ve et des apprentissages. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Remotivation et am&#233;lioration de l'estime d'eux-m&#234;mes des &#233;l&#232;ves concern&#233;s. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Baisse de la tension dans les classes g&#233;n&#233;r&#233;e par la sortie de ces &#233;l&#232;ves. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Baisse du niveau d'incivilit&#233;s (indicateurs). &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Pr&#233;vention du d&#233;crochage pour ces &#233;l&#232;ves.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Description&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Il s'agit d'organiser la scolarit&#233; d'&#233;l&#232;ves qui rel&#232;veraient d'une classe relais &#224; l'int&#233;rieur du coll&#232;ge et de faire en sorte que l'&#233;l&#232;ve garde des liens avec le groupe classe dont il est issu.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Modalit&#233; de mise en &#339;uvre&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Les &#233;l&#232;ves sont rep&#233;r&#233;s dans la p&#233;riode qui pr&#233;c&#232;de la session par les CPE, les PP et le r&#233;f&#233;rent d&#233;crochage. Un contrat est sign&#233; avec les parents et l'&#233;l&#232;ve.&lt;br&gt;
Les &#233;l&#232;ves entre deux p&#233;riodes de vacances sont sortis de leur classe (donc 7 semaines), mais gardent un lien avec elle en restant dans les cours o&#249; cela se passe bien. En fait, les &#233;l&#232;ves &#171; choisissent &#187; les cours dans lesquels ils se sentent capables de rester et les professeurs acceptent ou non ces propositions. Il s'agit l&#224; de ne pas couper les liens entre l'&#233;l&#232;ve perturbateur et sa classe. &lt;br class='autobr' /&gt;
La septi&#232;me semaine est une semaine de bilan et de retour progressif sur l'EDT normal de l'&#233;l&#232;ve en classe. Le reste du temps de cet emploi du temps individualis&#233; est partag&#233; entre des temps communs (projet collectif &#224; mener au bout) et des temps de r&#233;alisation d'un projet individuel qui se construit au fur et &#224; mesure de la session. &lt;br class='autobr' /&gt;
Certains enseignants ou autres intervenants (assistante p&#233;dagogique (ASP), EAP, AS, copsy, infirmi&#232;re, CPE) apportent du contenu disciplinaire en compl&#233;ment ou permettent &#224; l'&#233;l&#232;ve de r&#233;fl&#233;chir &#224; son parcours et de retourner en classe en sachant ce qui c'est pass&#233; pendant son absence ce qui n&#233;cessite des &#233;changes r&#233;guliers entre les professeurs de la classe et les personnes en charge de l'&#233;l&#232;ve pendant la session. &lt;br class='autobr' /&gt;
Ce travail important de coordination est r&#233;alis&#233; une assistante p&#233;dagogique. Des pratiques nouvelles sont exp&#233;riment&#233;es : &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; travailler en faisant autre chose : tricoter, dessiner, p&#233;daler, etc.. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; relaxation et Yoga &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; travail par comp&#233;tences &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; travail par projet individuel et collectif &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; activit&#233;s sportives diff&#233;rentes n&#233;cessitant l'entraide et le partage.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Trois ressources ou points d'appui&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Une assistante p&#233;dagogique tr&#232;s investie dans le projet.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Une &#233;tude attentive des &#233;tudes sur les &#233;l&#232;ves multi-taches.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Une &#233;tude des p&#233;dagogie diff&#233;rentes.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Difficult&#233;s rencontr&#233;es&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Difficult&#233; &#224; maintenir le lien avec le groupe classe.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Difficult&#233;s li&#233;es au retour en classe.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Certains professeurs non partie prenante du projet, peu impliqu&#233;s quand ils ont ces &#233;l&#232;ves en classe.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Moyens mobilis&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; HSA ou HSE pour quelques professeurs et IMP de coordination. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Moyens humains de l'&#233;tablissement (notamment ASP, EAP). &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Pas de moyens financiers pr&#233;vus pour l'instant. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Une salle d&#233;di&#233;e de l'&#233;tablissement.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Partenariat et contenu du partenariat&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Pour l'instant pas de recherche de partenaires (&#233;ventuellement des intervenants sur quelques projets particuliers). Mais sur la dur&#233;e le parrainage de la Fondation de France pourra &#234;tre sollicit&#233;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Liens &#233;ventuels avec la Recherche&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Non pas pour l'instant. Mais toutes les &#233;tudes sur les &#233;l&#232;ves multi t&#226;ches, les EIP, les exp&#233;riences p&#233;dagogiques diff&#233;rentes (en Allemagne, au Canada) sont suivies attentivement&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Evaluation&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Pr&#233;sence r&#233;guli&#232;re dans le coll&#232;ge des &#233;l&#232;ves concern&#233;s par cette action : re-scolarisation de ces &#233;l&#232;ves en voie de d&#233;crochage.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Modalit&#233;s du suivi et de l'&#233;valuation de l'action&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Evaluation interne sur les indicateurs. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Evaluation externe par le PASIE. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Nombre d'&#233;l&#232;ves concern&#233;s sur nombre d'&#233;l&#232;ves de l'&#233;tablissement. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Nombre d'incivilit&#233;s, d'exclusion de cours, d'absences pour ces &#233;l&#232;ves avant, pendant et apr&#232;s le passage en CR.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Analyse de l'efficacit&#233; des dispositifs mis en place : ex : faire autre chose en travaillant (tricoter, dessiner, p&#233;daler,&#8230;)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Effets constat&#233;s&lt;/strong&gt;
&lt;br&gt;- Sur les acquis des &#233;l&#232;ves : Les &#233;l&#232;ves concern&#233;s par le dispositif se re-scolarisent, acceptent mieux les contraintes (horaires, travail...).
&lt;br&gt;- Sur les pratiques des enseignants : Plus grande individualisation du travail demand&#233; &#224; chaque &#233;l&#232;ves pour les enseignants qui ont ces &#233;l&#232;ves dans les classes &#034;classiques&#034;.
&lt;br&gt;- Sur le leadership et les relations professionnelles : Echanges plus fructueux entre professeurs, en particulier &#233;change de pratiques entre les professeurs des classes et ceux qui prennent en charge les &#233;l&#232;ves vis&#233;s par le projet
&lt;br&gt;- Sur l'&#233;cole / l'&#233;tablissement : Pacification de l'&#233;tablissement, diminution des tensions.
&lt;br&gt;- Plus g&#233;n&#233;ralement, sur l'environnement : -&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Extrait du &lt;i&gt;site Exp&#233;rith&#232;que&lt;/i&gt; : &lt;a href=&#034;http://eduscol.education.fr/experitheque/consultFicheIndex.php?idFiche=12628&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Classe relais interne&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>B* Nombreuses formes de p&#233;dagogie coop&#233;rative en et hors classe avec la plate forme de jeu de r&#244;le Classcraft pour 220 &#233;l&#232;ves du coll&#232;ge REP Jean Mac&#233; &#224; Fontenay-sous-Bois (fiche tr&#232;s d&#233;taill&#233;e)</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article19134</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article19134</guid>
		<dc:date>2016-08-03T06:54:40Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique420">Coll&#232;ge - P&#233;dag. (EMC, Coop&#233;ration)</category>

		<dc:subject>Cr&#233;teil 94/</dc:subject>
		<dc:subject> ***REP [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Maths et Sciences (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>EAC [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Num&#233;rique et IA [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. interdisciplinaire, EPI [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Langue &#233;crite (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Parents [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>Lettres [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Collectivit&#233; locale [Act.] (gr 3)/ </dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>Liaison Recherche / Pratiques [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Climat scol., Violence [Act.] (gr 5)/ </dc:subject>
		<dc:subject>EMI [Act.] (gr 4)/&lt;br&gt;</dc:subject>
		<dc:subject>Ecole-quartier [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Travail collectif [Act.] (gr 3)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Classe invers&#233;e [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. diff&#233;renci&#233;e [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. coop&#233;rative [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Jeu, Espace jeux [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Gamification de la gestion de classe et promotion des p&#233;dagogies coop&#233;ratives au travers des divers m&#233;dias du num&#233;rique : le projet collaboratif Classcraft du coll&#232;ge Jean Mac&#233; Coll&#232;ge [REP] Jean Mac&#233; 1 RUE PAUL ELUARD , 94120 FONTENAY-SOUS-BOIS Site du projet Auteur : Lavergne Yohan M&#233;l : &lt;br class='autobr' /&gt; Le projet Classcraft du coll&#232;ge Jean Mac&#233; s'inscrit dans plusieurs r&#233;flexions de fond qui traversent l'&#233;ducation nationale mais aussi la soci&#233;t&#233;. Ainsi, se d&#233;composant en 2 phases (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique420" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - P&#233;dag. (EMC, Coop&#233;ration)&lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot92" rel="tag"&gt;Cr&#233;teil 94/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot102" rel="tag"&gt; ***REP [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot108" rel="tag"&gt;Maths et Sciences (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot112" rel="tag"&gt;EAC [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot113" rel="tag"&gt;Num&#233;rique et IA [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot114" rel="tag"&gt;P&#233;dag. interdisciplinaire, EPI [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot116" rel="tag"&gt;Langue &#233;crite (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot120" rel="tag"&gt;Parents [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot134" rel="tag"&gt;Lettres [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot171" rel="tag"&gt;Collectivit&#233; locale [Act.] (gr 3)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot193" rel="tag"&gt;Liaison Recherche / Pratiques [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot196" rel="tag"&gt;CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot835" rel="tag"&gt;Climat scol., Violence [Act.] (gr 5)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot204" rel="tag"&gt;EMI [Act.] (gr 4)/&lt;br&gt;&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot233" rel="tag"&gt;Ecole-quartier [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot242" rel="tag"&gt;Travail collectif [Act.] (gr 3)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot664" rel="tag"&gt;Classe invers&#233;e [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot714" rel="tag"&gt;P&#233;dag. diff&#233;renci&#233;e [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot740" rel="tag"&gt;P&#233;dag. coop&#233;rative [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot436" rel="tag"&gt;Jeu, Espace jeux [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Gamification de la gestion de classe et promotion des p&#233;dagogies coop&#233;ratives au travers des divers m&#233;dias du num&#233;rique : le projet collaboratif Classcraft du coll&#232;ge Jean Mac&#233; &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Coll&#232;ge [REP] Jean Mac&#233;&lt;br class='autobr' /&gt;
1 RUE PAUL ELUARD , 94120 FONTENAY-SOUS-BOIS	&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;a href=&#034;http://www.classcraft.com/fr/&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Site du projet&lt;/a&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Auteur : Lavergne Yohan&lt;br class='autobr' /&gt;
M&#233;l : &lt;a href=&#034;mailto:yohan.lavergne@ac-creteil.fr&#034; class=&#034;spip_mail&#034;&gt;yohan.lavergne@ac-creteil.fr&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Le projet Classcraft du coll&#232;ge Jean Mac&#233; s'inscrit dans plusieurs r&#233;flexions de fond qui traversent l'&#233;ducation nationale mais aussi la soci&#233;t&#233;. Ainsi, se d&#233;composant en 2 phases compl&#233;mentaires et au travers de l'exp&#233;rimentation sur 12 classes d'une nouvelle forme de gestion de classe gamifi&#233;e sous forme de jeu de r&#244;le par &#233;quipe via la plateforme web Classcraft, il va faire d&#233;couvrir &#224; plus d'un tiers des &#233;l&#232;ves du coll&#232;ge des nombreuses formes de p&#233;dagogies coop&#233;ratives dans et hors classe.&lt;br class='autobr' /&gt;
Un recours accru &#224; de nombreux outils num&#233;riques et divers supports multi m&#233;dia durant le projet va permettre au &#233;l&#232;ves de d&#233;couvrir de nombreux usages du num&#233;rique, notamment collaboratifs. Enfin, au travers d'une &#233;ducation aux m&#233;dias sonores, vid&#233;o, papier ou d&#233;mat&#233;rialises et &#224; des partenariats en dehors du coll&#232;ge sur la ville, les &#233;l&#232;ves vont &#234;tre les acteurs d'une campagne de promotion de ces p&#233;dagogies coop&#233;ratives au service du vivre ensemble aupr&#232;s des habitants de leur ville mais aussi sur un territoire &#233;largi.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Plus-value de l'action&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Principalement : &lt;br&gt;- L'action va permettre de mettre diff&#233;rentes forme de p&#233;dagogies coop&#233;ratives dans et hors classes et dans et hors &#233;tablissement, notamment la plateforme web de gamificaiton Classcraft. &lt;br&gt;- Education au m&#233;dias sur differents supports num&#233;riques et papier. &lt;br&gt;- &#201;ducation aux diff&#233;rents outils, mat&#233;riels, logiciels, du num&#233;rique, notamment aux outils collaboratifs. &lt;br&gt;- P&#233;dagogie de l'autonomisation, de la responsabilisation, de la prise d'initiative et de la cr&#233;ativit&#233;.
&lt;br&gt;- Action sur le climat scolaire par la f&#233;d&#233;ration d'un tr&#232;s grand nombre d'&#233;l&#232;ves autour d'une campagne collaborative.
&lt;br&gt;- D&#233;ploiement et continuit&#233; du parcours &#233;ducatif, artistique et culturel sur diff&#233;rents temps et diff&#233;rents lieux dans et hors &#233;tablissement. &lt;br&gt;- D&#233;ploiement concert&#233; sur le territoire d'une politique autour du num&#233;rique avec les partenaires municipaux sur diff&#233;rents lieux dans et hors coll&#232;ge. &lt;br&gt;- Travail sur la citoyennet&#233; et le vire ensemble au service de la communaut&#233; coll&#232;ge. &lt;br&gt;- Nouveaux modes de communication avec les parents et de leur implication dans la vie scolaire : via le forum ou gr&#226;ce au partenaires municipaux ou encore par le biais d'interviews. &lt;br&gt;- D&#233;couverte nouvelle pour les &#233;l&#232;ves des usages de partage et de communication que sont les outils comme Facebook, YouTube, les blogs, la web radio ou la r&#233;alit&#233; augment&#233;e.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- Fonctionnement en classe invers&#233;e gr&#226;ce &#224; Classcraft. Autres plus-value de l'action : &lt;br&gt;- Nouvelle possibilit&#233; pour les &#233;l&#232;ves d&#233;crocheurs ou en grande difficult&#233;s de se reconstruire une autre visage virtuel : participation au forum, attitude irr&#233;prochable dans le jeu et dans la classe &lt;br&gt;- Nouvelle place pour les &#233;l&#232;ves ayant de grandes facilit&#233;s : ils peuvent aider les autres dans la classe physique via le fonctionnement coop&#233;ratif de la classe, &#234;tre tr&#232;s actif sur le forum et faire beaucoup de propositions, aider les autres dans les corrections apport&#233;es sur les forum et valoris&#233;es pour leur avatar du jeu. Enfin, les sujets ouverts en acc&#232;s libre permettent aussi aux &#233;l&#232;ves de se cultiver ou de b&#233;n&#233;ficier et de s'investir dans le fonctionnement en classes invers&#233;e.
&lt;br&gt;- Nouveau statut de l'&#233;valuation : outre les &#233;valuations par note chiffr&#233;e, l'&#233;valuation en parall&#232;le de comp&#233;tences lors d'activit&#233;s, l'appli web permet de valoriser dans le jeu d&#232;s pr&#233;-contr&#244;les sous forme de QCM via Plickers ou Kahoot sans que ceux-ci ne soient not&#233;s ou qu'il y ait de comp&#233;tences &#233;valu&#233;es et r&#233;pertori&#233;es sur le logiciel sacoche par comp&#233;tences. &lt;br&gt;- Travail de l'expression orale et &#233;crites sur des techniques d'interview. &lt;br&gt;- Travail sur l'&#233;ducation &#224; l'image via les cycles d'&#233;ducation &#224; l'image sp&#233;cifiquement pour l'Espace Cr&#233;ationS
&lt;br&gt;- Compr&#233;hension et d&#233;couverte de la mise en place d'une strat&#233;gie de communication : d&#233;couverte des diff&#233;rentes &#233;tapes, des diff&#233;rents m&#233;dias num&#233;riques, de diff&#233;rents supports ainsi que de diff&#233;rents r&#233;seaux de diffusion, d&#233;couverte des diff&#233;rentes strat&#233;gies pour toucher un large public adolescent et adulte. &lt;br class='autobr' /&gt;
Une r&#233;ussite notable tient dans le fait que les &#233;l&#232;ves se soient vraiment appropri&#233; l'outil Classcraft en classe et hors classe, le mode de fonctionnement global et qu'une r&#233;elle approche collaborative tr&#232;s d&#233;velopp&#233;e ait pu na&#238;tre chez eux tr&#232;s naturellement. Un vrai motif de satisfaction tient dans le fait que les &#233;l&#232;ves ne se sont pas content&#233;s de l'habillage ludique et de l'aspect purement jeu de l'application web mais sont vraiment rentr&#233;s dans une utilisation accrue des potentialit&#233;s de l'outil et viennent en classe avec enthousiasme. &lt;br class='autobr' /&gt;
La grande activit&#233; et les nombreux &#233;changes divers autour du forum entre &#233;l&#232;ves ou avec le professeur en sont une preuve de r&#233;ussite, notamment dans le fait que beaucoup de ces &#233;changes et collaborations au sein de ce forum ne concerne pas le jeu Classcraft en tant que tel mais des questions d'ordre plus g&#233;n&#233;ral sur la classe et une ouverture sur les sujets propos&#233;s en acc&#232;s libre par le professeur.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Nombre d'&#233;l&#232;ves et niveau(x) concern&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Directement par l'exp&#233;rimentation en classe : tous les &#233;l&#232;ves de l'enseignant de technologie menant ce projet (environ 220 &#233;l&#232;ves avec 2 classes de 6&#232;me, 5 classes de 5&#232;me, 2 classes de 3&#232;me et une classe de 6&#232;me SEGPA) Indirectement : via le volant promotion multi m&#233;dias de l'exp&#233;rimentation et les &#233;v&#233;nements conduits et anim&#233;s par les &#233;l&#232;ves gr&#226;ce &#224; l'Espace Cr&#233;ationS ainsi que par la consultation des &#233;l&#232;ves ext&#233;rieurs au projet, ce sont tous les &#233;l&#232;ves du coll&#232;ge qui seront concern&#233;s.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;A l'origine&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Les constats &#224; l'origine de l'action sont multiples et de nature diverses tenant &#224; la fois &#224; la situation particuli&#232;re du coll&#232;ge et &#224; son implication forte dans l'innovation p&#233;dagogique depuis plusieurs ann&#233;es, ou encore &#224; des constats collectifs plus g&#233;n&#233;raux et enfin &#224; des constats propres aux enseignants porteurs du pr&#233;sent projet. &lt;br class='autobr' /&gt;
Tout d'abord, au regard de l'exp&#233;rimentation men&#233;e depuis 3 ans dans les classes sans notes en 6&#232;me, les &#233;quipes p&#233;dagogiques en charge de ces classes ont pu appr&#233;cier de mani&#232;re effective les nombreux apports des approches coop&#233;ratives men&#233;es dans ces classes, tout comme les b&#233;n&#233;fices des approches coop&#233;ratives et collaboratives hors classe au travers du dispositif Espace Cr&#233;ationS. &lt;br class='autobr' /&gt;
Sans d&#233;tailler de mani&#232;re exhaustive tant le sujet est vaste, ils ont pu constater en particulier une modification tr&#232;s positive du rapport &#233;l&#232;ve/professeur b&#233;n&#233;ficiant par exemple &#224; la qualit&#233; du travail et &#224; la motivation et &#224; l'implication des &#233;l&#232;ves, une baisse du ph&#233;nom&#232;ne de d&#233;crochage scolaire passif en classe (d&#233;motivation, refus de travail, apathie, etc.) ou actif hors classe et une am&#233;lioration du climat scolaire qui en r&#233;sulte &#224; plusieurs niveaux. &lt;br class='autobr' /&gt;
Certaines &#233;quipes p&#233;dagogiques de ces classes ont pu aussi d&#233;couvrir de nouvelles possibilit&#233;s de gestion de classe plus efficaces s'appuyant sur des r&#244;les distribu&#233;s aux &#233;l&#232;ves permettant aux professeurs de pouvoir effectuer un suivi personnalis&#233; des &#233;l&#232;ves aux besoins sp&#233;cifiques pendant les heures de classe au cours d'activit&#233;s collectives. Le constat pr&#233;c&#233;dent marque en creux le constat global fr&#233;quent concernant certaines difficult&#233;s dans la gestion de classe verticale plus traditionnelle partag&#233; par de nombreux coll&#232;gues dans lequel il n'y a pas assez de satisfaction sur le mode de relation &#233;l&#232;ves/professeurs. Il est trop clivant pour certains &#233;l&#232;ves en difficult&#233; et la sanction prend trop de place dans l'heure de cours. Il en d&#233;coule une non acceptation des sanctions par certains &#233;l&#232;ves en grande souffrance et les relations tr&#232;s conflictuelles qui peuvent en d&#233;couler sont ressentis comme des &#233;v&#233;nements douloureux qui ne correspondent pas &#224; une conception de rapports humains de qualit&#233; chez beaucoup de coll&#232;gues qui ne s'y reconnaissent pas.&lt;br class='autobr' /&gt;
En parall&#232;le &#224; cela, le manque d'&#233;coute et d'attention des &#233;l&#232;ves en difficult&#233;s est dur &#224; combattre. On peut souvent ressentir un sentiment d'impuissance &#224; ce sujet.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Enfin, les outils qui permettent la valorisation de l'&#233;l&#232;ve au sens large, c'est-&#224;-dire pas seulement de son travail scolaire, sont limit&#233;s dans une gestion de classe plus classique. &lt;br class='autobr' /&gt;
Un autre constat concerne les probl&#232;mes persistants en ma&#238;trise de la langue. Depuis de nombreuses ann&#233;es au travers du th&#233;&#226;tre ou de m&#233;thode comme lector lectrix , les difficult&#233;s importantes des &#233;l&#232;ves en d&#233;but de coll&#232;ge sur les bases de fran&#231;ais suscitent chez les coll&#232;gues la recherche d'approches vari&#233;es interdisciplinaires et la recherche de nouveaux temps et de nouveaux supports compl&#233;mentaires pour participer &#224; la lutte contre ces probl&#232;mes, mais peu se tournaient vers l'usage du num&#233;rique. &lt;br class='autobr' /&gt;
Enfin, il y a toujours une volont&#233; de rendre plus palpable la transdisciplinarit&#233; de certaines comp&#233;tences transversales (notamment dans la ma&#238;trise de langue) pour une plus grande majorit&#233; d'&#233;l&#232;ves et de trouver des occasions de pouvoir les travailler dans ce sens, notamment dans la perspective de la r&#233;forme du coll&#232;ge.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Enfin, un constat commun est partag&#233; par les 2 coll&#232;gues porteurs du pr&#233;sent projet, r&#233;solument tourn&#233;s, depuis plusieurs ann&#233;es, vers l'innovation en France et &#224; l'&#233;tranger, notamment dans l'utilisation d'outils num&#233;riques dans les diff&#233;rents forums et r&#233;seaux consacr&#233;s &#224; l'innovation p&#233;dagogique et sociale. Gr&#226;ce aux ressources et aux nouvelles formes d'organisation propres &#224; l'Espace cr&#233;ationS, dispositif innovant dans sa troisi&#232;me ann&#233;e d'existence dans le coll&#232;ge, l'&#233;volution des pratiques num&#233;riques dans l'&#233;tablissement autour de nouveaux m&#233;dias et de nouvelles formes de coop&#233;ration entre &#233;l&#232;ves et entre &#233;l&#232;ves et adultes (pouvant s'appuyer sur les savoir-faire techniques des &#233;l&#232;ves ressource depuis 2 ans) a permis &#224; plusieurs coll&#232;gues de plus facilement envisager des pratiques innovantes et aussi la conduite de projets d'envergure en s'appuyant sur les collaborations avec les &#233;l&#232;ves et les pratiques coop&#233;ratives autonomes sur les temps p&#233;riscolaire au sein de la salle de l'Espace Cr&#233;ationS du coll&#232;ge.&lt;br class='autobr' /&gt;
C'est ainsi qu'il a sembl&#233; possible de proposer &#224; la direction du coll&#232;ge et aux &#233;l&#232;ves, en pouvant &#234;tre appuy&#233;s par une &#233;quipe cr&#233;ative, cette gestion de classe alternative coupl&#233;e &#224; un projet large et ambitieux de promotion multi canal de ces nouvelles pratiques qui puisse &#234;tre r&#233;alis&#233;es au travers de multiples outils num&#233;riques par les &#233;l&#232;ves eux-m&#234;mes.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Objectifs poursuivis&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Le projet se d&#233;composant en 2 phases compl&#233;mentaires de nature diff&#233;rente, les objectifs sont multiples mais peuvent se d&#233;composer comme suit pour les plus importants.&lt;br class='autobr' /&gt;
Au travers des pratiques en classe et hors classe autour de l'application web Classcraft : &lt;br&gt;- Gr&#226;ce &#224; la r&#233;flexion collective sur la co construction des param&#232;tres virtuels tel que les r&#232;gles de vie de classe induisent une meilleure compr&#233;hension et acceptation de celles-ci. &lt;br&gt;- Augmentation de la motivation des &#233;l&#232;ves et individualisation du suivi de chacun : chaque action positive en classe est r&#233;compens&#233;e par des points dans le jeu. Les donn&#233;es du jeu collect&#233;es au cours de l'&#233;volution des avatars permet un suivi personnalis&#233; des &#233;l&#232;ves sur des p&#233;riodes param&#233;trables. &lt;br&gt;- Transmission de la notion de collaboration dans la classe physique et dans le monde virtuel du jeu : les &#233;l&#232;ves sont plac&#233;s dans une configuration et un fonctionnement de classe physique de type coop&#233;ratif qui leur permet de d&#233;couvrir les b&#233;n&#233;fices de la coop&#233;ration pour le groupe et pour eux m&#234;mes. Mais de plus, les 3 classes de joueur existant dans le jeu ont des caract&#233;ristiques compl&#233;mentaires et des pouvoirs compl&#233;mentaires qui induisent n&#233;cessairement des strat&#233;gies coop&#233;ratives ( dans l'utilisation concert&#233;e des pouvoirs par exemple) pour faire &#233;voluer au mieux leur &#233;quipe et leur personnage propre. De m&#234;me, la palette de pouvoirs que peuvent gagner les &#233;l&#232;ves en gagnant de l'exp&#233;rience propose notamment des pouvoirs collaboratifs qui sont de bonnes cl&#233;s pour d&#233;velopper astucieusement leur personnage. &lt;br&gt;- Des comportements en classe plus positif et pacification des rapports humains dans la classe : la ludification de la gestion de classe au travers du jeu de r&#244;le permet une mise &#224; distance par le filtre de l'avatar de l'&#233;l&#232;ve dans le jeu lors des situations habituellement conflictuelles que sont les rappels &#224; l'ordre. Dans ces situations moins plaisantes, c'est l'avatar qui se trouve p&#233;nalis&#233; et pas l'&#233;l&#232;ve directement et cela met moins d'affect en jeu.
&lt;br&gt;- D&#233;cloisonnage de l'heure scolaire : par la mise en place d'un forum de classe, les &#233;changes entre &#233;l&#232;ves et &#233;l&#232;ves et professeur se font &#233;galement hors temps scolaire, m&#234;me le week-end. &lt;br&gt;- Mise en place de classe invers&#233;e : par le biais d'exercices et de vid&#233;os mis en ligne sur le forum du jeu par le professeur et en acc&#232;s libre pour les &#233;l&#232;ves. &lt;br&gt;- Interdisciplinarit&#233; et transdisciplinarit&#233;, approche collaborative de la ma&#238;trise de la langue : travail collaboratif sur la ma&#238;trise de la langue sur le forum de la classe, chaque faute d'orthographe, de syntaxe ou de grammaire corrig&#233;e par un &#233;l&#232;ve sur un commentaire d'un autre &#233;l&#232;ve est r&#233;compens&#233;e dans le jeu. &lt;br&gt;- Encouragement au travail volontaire et valorisation de l'am&#233;lioration du niveau scolaire : par le biais de d&#233;fis, sp&#233;cialement en math&#233;matiques, r&#233;compens&#233;s par des points dans le jeu ou encore de possibilit&#233; d'implication personnelle volontaire pour l'&#233;l&#232;ve. &lt;br&gt;- Mise en place d'une nouvelle mani&#232;re d'&#233;valuer sans note autre que par comp&#233;tence : par le biais de &#171; combats de boss &#187; dans le jeu ainsi qu'avec l'application &#8220;Plickers&#8221; et &#8220;Kahoot&#8221;. Les r&#233;ussites sont ainsi valoris&#233;es dans le jeu par l'&#233;volution de caract&#233;ristiques du personnage et non par des notes ou des validations de comp&#233;tences sur le logiciel sacoche. &lt;br&gt;- Suivi en ligne de l'&#233;l&#232;ve par les parents : par le biais d'un compte &#171; parents &#187;. &lt;br&gt;- Suivi personnalis&#233; de l'&#233;l&#232;ve par le professeur : au del&#224; des interactions sur le forum qui permet un suivi personalis&#233; des &#233;l&#232;ves en fonction de leurs questions et de leur activit&#233; sur le forum, l'application permet d'avoir acc&#232;s &#224; des statistiques personnalisables de toutes les actions dans et hors classes de chaque &#233;l&#232;ve sous formes de graphes ou de donn&#233;es num&#233;riques. Il permet au professeur d'avoir un suivi pr&#233;cis de la participation, du travail et du comportement de l'&#233;l&#232;ve mais aussi de pouvoir &#233;changer directement avec l'&#233;l&#232;ve gr&#226;ce &#224; ces donn&#233;es originales sur sa progression. &lt;br&gt;- Familiarisation au quotidien des &#233;l&#232;ves avec de nombreux outils et usages du num&#233;rique et appropriation par les &#233;l&#232;ves des utilisations organisationnelles et collaboratives du num&#233;rique. &lt;br&gt;- Apprentissage des usages responsables de forum de discussion et des r&#232;gles de mod&#233;ration. Au travers de la promotion dans et hors coll&#232;ge gr&#226;ce &#224; l'implication collaborative de nombreux &#233;l&#232;ves dans les activit&#233;s de l'Espace Cr&#233;ationS : &lt;br&gt;- &#201;ducation au num&#233;rique et aux m&#233;dias, notamment dans ses dimensions l&#233;gales et &#233;thiques. &lt;br&gt;- Acquisition de comp&#233;tences techniques dans les ateliers et les pratiques autonomes permises par le dispositif Espace Cr&#233;ationS pour un grand nombre d'&#233;l&#232;ves dans des domaines tels que : web radio, mixage son et image, r&#233;alisation et montage vid&#233;o, cr&#233;ations d'affiche num&#233;rique coupl&#233;e &#224; la formation &#224; l'utilisation de la r&#233;alit&#233; augment&#233;e.
&lt;br&gt;- &#201;ducation aux techniques journalistiques d'interview radio et vid&#233;os ou &#224; l'&#233;criture d'article pour un journal papier ou des blogs. &lt;br&gt;- Mise en oeuvre d'une campagne de communication par les &#233;l&#232;ves pour le projet Classcraft sur divers m&#233;dias, divers supports, pour divers publics dans et hors coll&#232;ge, dans divers lieux. &lt;br&gt;- D&#233;veloppement de l'autonomie et des capacit&#233;s d'organisation dans la gestion de rendez vous pour les captations sonores ou vid&#233;o , les r&#233;servations de mat&#233;riel et de salle, le suivi des r&#233;alisation des camardes. &lt;br&gt;- Am&#233;lioration du vivre ensemble et du sentiment d'appartenance en &#233;tant f&#233;d&#233;r&#233;s autour d'un projet innovant en favorisant les &#233;changes inter classe et inter niveaux mais aussi entre &#233;l&#232;ves et adultes dans et hors &#233;tablissement. &lt;br&gt;- D&#233;couverte des vertus de l'engagement collectif, des collaborations et du partage des t&#226;ches pour la r&#233;alisation d'un projet r&#233;unissant plusieurs centaines d'acteurs. &lt;br&gt;- D&#233;velopper l'esprit d'initiative chez un grand nombre d'&#233;l&#232;ves m&#234;me les plus fragiles en permettant &#224; tous les &#233;l&#232;ves de d&#233;couvrir des possibilit&#233;s d'expression qui puissent les int&#233;resser. &lt;br&gt;- D&#233;couverte de l'environnement physique et virtuel de leur ville et de leur potentiel gr&#226;ce &#224; la d&#233;couverte des activit&#233;s des partenaires de l'Espace Cr&#233;ationS dans le projet parfois m&#233;connus par les &#233;l&#232;ves et leur famille. &lt;br&gt;- Cr&#233;er une nouvelle forme de lien avec les parents m&#233;diatis&#233;e par les partenaires municipaux notamment par la diffusion des r&#233;alisations des &#233;l&#232;ves dans des tiers-lieux de la ville ou sur des supports num&#233;riques municipaux. &lt;br&gt;- Promouvoir aupr&#232;s des &#233;l&#232;ves, des professeurs, des parents les vertus des p&#233;dagogies d'organisations collaboratives et des potentialit&#233;s fortes des outils num&#233;riques dans ce cadre.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Enfin des objectifs &#224; moyen terme &#224; plus grande &#233;chelle : &lt;br&gt;- Dans le cadre du plan num&#233;rique et des r&#233;flexions nationales sur l'&#233;valuation et les bienfaits des approches collaboratives et coop&#233;ratives &#224; l'&#233;cole, les 2 coll&#232;gues portant le projet souhaitent promouvoir les bienfaits de chacun des dispositifs CLASSCRAFT Et Espace Cr&#233;ations et de leur compl&#233;mentarit&#233; dans le d&#233;ploiement des pratiques et usages collaboratifs du num&#233;rique et plus globalement des p&#233;dagogiques coop&#233;ratives dans et hors classe. En particularit&#233; pouvoir m&#233;diatiser l'exp&#233;rience sur divers supports officiels vers l'ext&#233;rieur au travers de ces 2 dispositifs con&#231;us pour &#234;tre facilement transposables &#224; d'autres &#233;tablissements. &lt;br&gt;- Au travers des r&#233;sultats issus de cette exp&#233;rimentation et de sa promotion, les deux coll&#232;gues souhaiteraient enfin et dans la mesure du possible pouvoir participer &#224; l'&#233;volution de la plateforme Classcraft pour lui permettre de s'adapter aux &#233;volutions du syst&#232;me scolaire (r&#233;forme du coll&#232;ge, plan num&#233;rique pour l'&#233;cole, r&#233;flexions sur l'&#233;valuation, promotion d'une approche coop&#233;rative et collaborative de la p&#233;dagogie).&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Description&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Le projet est divis&#233; en 2 parties compl&#233;mentaires qui s'articulent autour de l'application Web Classcraft. Le but du projet global qui touche directement plus d' un tiers des &#233;l&#232;ves du coll&#232;ge dans la premi&#232;re phase mais &#233;galement tous les &#233;l&#232;ves dans la seconde est d'initier et familiariser les &#233;l&#232;ves &#224; l'approche des p&#233;dagogies coop&#233;ratives sous diff&#233;rentes formes, sur diff&#233;rents temps et dans diff&#233;rents lieux. Le but est &#233;galement de les familiariser avec divers usages et techniques du num&#233;rique ( voir plus loin) et les &#233;duquer aux m&#233;dias et &#224; l'image tout en d&#233;veloppant des comp&#233;tences psycho sociales autour d'une communaut&#233; cr&#233;ative. &lt;br class='autobr' /&gt;
Classcraft est une plateforme web qui permet de prolonger le travail coop&#233;ratif en classe physique sous une forme virtuelle dans une forme gamifi&#233;e de la gestion de classe dans laquelle les &#233;l&#232;ves incarnent des avatars qu'ils vont faire &#233;voluer gr&#226;ce &#224; leurs actions dans et hors classe. La premi&#232;re partie du projet consiste en l'exp&#233;rimentation de cette nouvelle forme de gestion de classe dans 12 classes en cours de technologie par M. Lavergne dans le cadre d'un fonctionnement de classes coop&#233;ratives pour cette mati&#232;re ( travail par &#238;lot, partage des r&#244;les ente les &#233;l&#232;ves dans les &#238;lots, etc) avec un recours accru &#224; de nombreux usages, notamment collaboratifs, du num&#233;rique avec des outils tels que Plickers et Kahoot, Google Forms ou encore un forum collaboratif sur la plateforme web.&lt;br class='autobr' /&gt;
Le but du projet est de faire participer, en classe mais &#233;galement hors temps scolaire, les &#233;l&#232;ves &#224; ce jeu de r&#244;le &#233;ducatif en ligne sur Internet. Ce jeu, qui a fait ses preuves dans plus de 80 pays en 3 ans, est pilot&#233; par le professeur (le ma&#238;tre du jeu). Les &#233;l&#232;ves vont ainsi d&#233;couvrir les vertus de l'approche coop&#233;rative en classe r&#233;elle mais aussi sous forme virtuelle en classe mais aussi hors temps scolaire gr&#226;ce au forum collaboratif de Classcraft.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;La seconde partie s'appuie sur l'Espace Cr&#233;ationS du coll&#232;ge et ses potentialit&#233;s de coop&#233;rations horizontales entre &#233;l&#232;ves et adultes hors temps scolaire, de prise d'initiative et d'autonomisation des &#233;l&#232;ves et le d&#233;ploiement d'approches cr&#233;atives, artistiques et culturelles autour du num&#233;rique gr&#226;ce &#224; un partenariat riche et vari&#233; autour d'une politique concert&#233;e sur le territoire en mati&#232;re de num&#233;rique et d'approche coop&#233;rative. Plus pr&#233;cis&#233;ment, les &#233;l&#232;ves des 12 classes vont r&#233;aliser enti&#232;rement une campagne de promotion de l'exp&#233;rimentation Classcraft et des p&#233;dagogies coop&#233;ratives aupr&#232;s des autres &#233;l&#232;ves, des adultes de l'&#233;tablissement, des parents et plus globalement sur la ville sur de nombreux supports : web radio, reportage video, photo, diaporamas, affiches num&#233;riques, r&#233;alit&#233; augment&#233;e, etc. Les &#233;l&#232;ves seront &#233;galement amen&#233;s gr&#226;ce &#224; des outils num&#233;riques tels que Google forms et aussi des enqu&#234;tes plus classiques &#224; mener une enqu&#234;te sur la perception de l'exp&#233;rience dans le coll&#232;ge.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Modalit&#233; de mise en &#339;uvre&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Partie 1 : la plateforme web du jeu de r&#244;le Classcraft et la classe coop&#233;rative en technologie. En Technologie, le fonctionnement de la classe s'articule autour de 4 &#238;lots de 6 personnes qui forment un groupe pour l'ann&#233;e. Les r&#233;ponses des &#233;l&#232;ves par rapport &#224; l'investigation pos&#233;e en classe se font toujours toujours sur un document num&#233;rique. Un ordinateur pour deux personnes, donc 3 ordinateurs par &#238;lots sont disponibles. &lt;br class='autobr' /&gt;
Au d&#233;but de chaque activit&#233;, les &#233;l&#232;ves s'attribuent un r&#244;le parmi les suivants : &lt;br class='autobr' /&gt;
Le ma&#238;tre de la parole : cette personne est l'&#233;l&#232;ve &#8220;ressource&#8221; du groupe. Il n'y a que lui qui a le droit d'appeler le professeur. De part tous les &#233;changes et questionnement, cela permet de laisser de laisser de c&#244;t&#233; de nombreuses questions dont la r&#233;ponse est finalement trouv&#233;e par un membre du groupe. &lt;br class='autobr' /&gt;
Le rapporteur : en fin de s&#233;quence, cette personne pr&#233;sente le travail effectu&#233;, &#224; l'oral, en faisant des phrases compl&#232;tes, et en expliquant comment le groupe est arriv&#233; aux solutions pr&#233;sent&#233;es. Il peut s'aider d'une affiche format A3 qu'il peut afficher sur le tableau. &lt;br class='autobr' /&gt;
Le ma&#238;tre du temps : il intervient pour donner le temps restant. il n'h&#233;site pas &#224; remobiliser les membres du groupe s'il y a un rel&#226;chement afin de finir l'activit&#233; dans les temps. &lt;br class='autobr' /&gt;
Le ma&#238;tre du silence : il a pour r&#244;le de savoir dire STOP de fa&#231;on ferme, sans crier quand quelqu'un se moque, n'&#233;coute pas les autres, n'est pas &#233;cout&#233;, n'ose pas s'exprimer, se met en retrait, ne participe pas &#224; l'activit&#233; ou parle trop fort. Le secr&#233;taire : contrairement aux autres r&#244;les, les secr&#233;taires sont au nombre de trois par groupe. &lt;br class='autobr' /&gt;
Ceci r&#233;sulte d'une p&#233;dagogique r&#233;fl&#233;chie. En effet, cela permet, lors de chaque activit&#233;, &#224; un plus grand nombre d'&#233;l&#232;ves de se former sur les bases de traitement d'un fichier (savoir retrouver un fichier dans une arborescence, savoir l'enregistrer &#224; un endroit pr&#233;cis, conna&#238;tre les diff&#233;rentes propri&#233;t&#233;s d'impression, etc) mais &#233;galement sur la mise en forme d'un logiciel de traitement de texte. En fin d'activit&#233;, avant l'intervention du professeur, les &#233;l&#232;ves s'auto-&#233;valuent sur des comp&#233;tences transversales dont certaines changent tous les trimestres. En voici un exemple : Les comp&#233;tences transversales d'&#233;criture ne sont v&#233;rifi&#233;es que sur un ordinateur parmi les trois du groupe. Sur ce point l&#224;, la solidarit&#233; du groupe est donc renforc&#233;e lors d'une v&#233;rification collective. Sur les r&#233;ponses attendues de l'activit&#233;, l'autonomie de chaque bin&#244;me du groupe est libre ce qui permet au professeur de d&#233;celer d'&#233;ventuelles difficult&#233;s dans la r&#233;daction m&#234;me des propos.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Enfin, sur certaines activit&#233;s cons&#233;quentes au niveau du travail, un seul secr&#233;taire est mobilis&#233; avec un compte-rendu collectif. Celui-ci, dans un travail transdisciplinaire, peut &#234;tre analys&#233;, par la suite, par un autre professeur. Pour finir, en Technologie, que les classes soit avec ou &#8220;sans&#8221; notes, le travail est toujours cibl&#233; par des comp&#233;tences propres &#224; la mati&#232;re et d'autres transversales. Il en est de m&#234;me pour les contr&#244;les qui sont &#233;valu&#233;s avec le logiciel Sacoche.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;D&#233;tail du jeu : Travail pr&#233;paratoire en d&#233;but d'ann&#233;e avant l'impl&#233;mentation des param&#232;tres du jeu : Gr&#226;ce au travail collaboratif au sein du forum, de nombreuses r&#232;gles de vie de classe ont &#233;t&#233; coconstruites et personnalis&#233;es en d&#233;but d'ann&#233;e avec les &#233;l&#232;ves avant d'&#234;tre impl&#233;ment&#233;es dans l'application web. Le professeur propose une base de travail mais les &#233;l&#232;ves, par le biais du forum du jeu, participent &#224; l'&#233;laboration de nombreuses composantes de celui-ci. Leurs id&#233;es sont tr&#232;s nombreuses et permettent, en plus d'enrichir le jeu, de l'adapter en fonction des attentes des &#233;l&#232;ves. Le c&#244;t&#233; tr&#232;s riche de cette &#233;tape consiste dans le recul et la profondeur de r&#233;flexion qui s'op&#232;rent dans l'esprit des &#233;l&#232;ves : les &#233;l&#232;ves imaginent en amont de mani&#232;re r&#233;flexive ce qui sous tendra dans le virtuel au sein du jeu de r&#244;le les r&#232;gles de vie de classe et les ressorts de l'animation de la vie classe qui auront une incidence dans l'ann&#233;e dans le d&#233;roulement. Et comme toutes ces r&#232;gles sont construites collectivement et dans un esprit positif avant l'apparition des premi&#232;res situations conflictuelles, ces r&#232;gles sont tacitement accept&#233;es par tous. &lt;br class='autobr' /&gt;
En parall&#232;le des r&#244;les que les &#233;l&#232;ves s'attribuent au sein des &#238;lots lors de chaque activit&#233;, pour jouer &#224; Classcraft, chaque &#233;l&#232;ve va vivre une exp&#233;rience virtuelle en choisissant un personnage parmi trois classes de personnages : le Gu&#233;risseur, le Mage ou le Guerrier. Chacune a des propri&#233;t&#233;s diff&#233;rentes (points de vie et points d'action) et des pouvoirs uniques, et est con&#231;u pour r&#233;pondre &#224; diff&#233;rentes sensibilit&#233;s suivant les &#233;l&#232;ves. Par ailleurs, les classes de personnages dans leur compl&#233;mentarit&#233; et leurs diff&#233;rences sont con&#231;ues dans le jeu pour favoriser des d&#233;marches collaboratives et d'entraide afin de faire &#233;voluer les personnages au sein des &#233;quipes virtuelles.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Pendant le temps scolaire &lt;/strong&gt; : Lors d'une p&#233;riode d'une heure, la gestion du jeu occupe environ 5 minutes. Le professeur, en plus de faire cours de fa&#231;on habituelle, peut r&#233;aliser plusieurs actions. Routine amusante de d&#233;but d'heure et effet sur la ponctualit&#233; et la mise au travail : Au d&#233;but du cours un &#233;v&#233;nement al&#233;atoire est lanc&#233; (un gain de points dans le jeu pour les &#233;l&#232;ves, un d&#233;fi entre groupes voir un d&#233;fi amusant entre un &#233;l&#232;ve et le professeur). Dans certains cas, lorsqu'un joueur doit &#234;tre d&#233;sign&#233;, la &#034;Roue du destin&#034; qui est incorpor&#233;e dans le jeu est lanc&#233;e afin que le hasard soit g&#233;n&#233;r&#233; par celui-ci. L'&#233;v&#233;nement dure maximum 2 minutes et permet de d&#233;marrer le cours dans un climat de jeu. Cet &#233;v&#233;nement est, chaque jour, tr&#232;s attendu par les &#233;l&#232;ves. Ils ont h&#226;te de venir en cours, sont calmes et attentifs pour avoir cette action. Cela participe &#224; l'am&#233;lioration de la relation entre &#233;l&#232;ves et professeurs. Le contrat moral ayant &#233;t&#233; &#233;tabli collectivement, les &#233;l&#232;ves se mettent ensuite vite au travail une fois cette phase pass&#233;e. Le reste de l'heure, le cours se d&#233;roule de fa&#231;on habituelle hormis quelques petites incursions de la plateforme lors d'&#233;v&#233;nements de gestion sp&#233;cifique.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Pertinence dans la gestion effective de la classe et effet b&#233;n&#233;fique sur la motivation scolaire. Classcraft appara&#238;t comme pertinent pour les &#233;l&#232;ves parce que les &#034;risques&#034; et les r&#233;compenses virtuelles dans le jeu ont des incidences r&#233;elles dans leur vie en classe. En ayant de bons r&#233;sultats scolaires ou en faisant preuve de motivation, en aidant leurs co&#233;quipiers ou en participant en classe, ils gagnent des points d'exp&#233;rience (XP) qui, &#224; un certain niveau pr&#233; d&#233;fini, vont d&#233;verrouiller de vrais pouvoirs ( d&#233;finis collectivement lors des discussions pr&#233;paratoires de d&#233;but d'ann&#233;e mod&#233;r&#233;es par le professeur sur le forum) comme la possibilit&#233; de regarder ses notes de cours pendant 2 minutes lors d'un contr&#244;le ou de manger temporairement en classe. Ces pouvoirs ne peuvent pas s'utiliser tout le temps car ils co&#251;tent un certain nombre de points d'actions (AP) que les personnages n'ont qu'en quantit&#233; limit&#233;e. A contrario, s'ils r&#233;alisent de &#034;mauvaises actions&#034; (arriver en retard, exercices non-faits, bavardages), les &#233;l&#232;ves se voient p&#233;nalis&#233;s par une perte de points de vie (HP). Ce qu'il y a de b&#233;n&#233;fique, c'est que les &#233;l&#232;ves ne sont jamais directement sanctionn&#233;s mais que la p&#233;nalisation est m&#233;diatis&#233;e par le personnage virtuel et selon des r&#232;gles pr&#233;alablement co construites de mani&#232;re collaborative qui sont donc mieux accept&#233;es. Ils voient leur personnage perdre des points et ont droit &#224; plusieurs erreurs avant de tomber &#224; z&#233;ro points de vie. Dans ce cas-l&#224;, l'&#233;l&#232;ve a une sentence donn&#233;e au hasard par le jeu parmi toutes celles qui ont &#233;t&#233; d&#233;finies en cr&#233;ant le jeu (recopier une le&#231;on, une heure de retenue, apprendre et r&#233;citer un po&#232;me ou m&#234;me rien !). &lt;br class='autobr' /&gt;
Dans le jeu, un chronom&#232;tre avec une belle interface graphique est &#233;galement pr&#233;sent. Il permet au professeur de donner des &#8220;qu&#234;tes&#8221;, de petites exercices aux &#233;l&#232;ves qui seront r&#233;compens&#233;s en points d'exp&#233;rience s'il sont r&#233;ussi dans les temps. Solidarit&#233; et strat&#233;gies de groupe : On joue &#224; Classcraft en &#233;quipe de cinq &#224; 6 &#233;l&#232;ves, ce qui encourage des &#233;l&#232;ves qui ne sont pas forc&#233;ment sociables &#224; travailler ensemble pour gagner. Tous les membres de l'&#233;quipe b&#233;n&#233;ficient des efforts de coop&#233;ration de chacun et apprennent &#224; consid&#233;rer les besoins des autres avant d'agir. En effet des pouvoirs collaboratifs (prendre un pourcentage de la perte des points de vie &#224; la place d'un autre camarade pour les guerriers, redonner des points de vie &#224; un camarade pour les gu&#233;risseurs, redonner des points d'actions &#224; un camarade pour les mages) permettent &#224; celui qui les utilisent de gagner des points d'exp&#233;rience, donc, de progresser individuellement dans le jeu tout en aidant un membre de son groupe.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Promotion des approches num&#233;riques : Avec toutes les classes des pr&#233;-contr&#244;les sous forme de QCM int&#233;ractifs sont r&#233;alis&#233;s &#224; l'aide de l'application &#8220;PLICKERS&#8221; ou de l'application en ligne &#8220;KAHOOT&#8221; qui permet, en quelques secondes de conna&#238;tre le niveau d'acquisition de tous les &#233;l&#232;ves sur des capacit&#233;s pr&#233;cises. Ceci pr&#233;sente un deuxi&#232;me int&#233;r&#234;t d'&#234;tre valoris&#233; par Classcraft. En effet, les &#233;l&#232;ves ayant les meilleurs r&#233;sultats sont r&#233;compens&#233;s en points d'exp&#233;rience dans le jeu. Ceci est un tr&#232;s bon compl&#233;ment de la plateforme Sacoche utilis&#233;e notamment avec les classes sans notes dans le coll&#232;ge. Une alternative &#224; ses applications est le mode &#8220;combat de Boss&#8221; de Classcraft. Sous forme de quizz &#233;galement, une bonne r&#233;ponse permet de donner des d&#233;g&#226;ts au Boss alors qu'une mauvaise r&#233;ponse enl&#232;ve des points de vie au joueur. Des r&#233;compenses sont donn&#233;es lorsque le Boss est battu. L'interface visuelle et graphique avec des animations sur les &#8220;attaques&#8221; du Boss ou du joueur pla&#238;t beaucoup et suscitent une grande attention de l'ensemble des &#233;l&#232;ves, en plus d'apporter au professeur une possibilit&#233; suppl&#233;mentaire participant &#224; rythmer et ponctuer le d&#233;roulement de certains cours lors de cet &#233;v&#233;nement atypique occasionnel.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Hors temps scolaire :&lt;/strong&gt; Par l'interm&#233;diaire du forum du jeu, les &#233;l&#232;ves ont acc&#232;s &#224; diff&#233;rentes rubriques. Des discussions de groupe permettent aux &#233;l&#232;ves d'un m&#234;me groupe d'&#233;laborer des strat&#233;gies dans le jeu ou de se rendre service mutuellement sur des questions concernant les autres mati&#232;res du coll&#232;ge. La ph&#233;nom&#232;ne de &#8220;classe invers&#233;e&#8221; peut voir le jour. En effet, les &#233;l&#232;ves, peuvent voir de courtes vid&#233;os afin de comprendre le contenu du prochain cours. L'interdisciplinarit&#233; est &#233;galement mise &#224; l'&#233;preuve en donnant une r&#233;compense &#224; chaque &#233;l&#232;ve qui corrige des fautes d'orthographe d'un camarade sur ce forum. Une rubrique d&#233;fis permet aux &#233;l&#232;ves de r&#233;soudre des &#233;nigmes. Cette partie est sensiblement acc&#232;s sur des probl&#232;mes math&#233;matiques qui sont, pour certains, revus en cours de math&#233;matiques mais, &#224; terme, le but est d'int&#233;grer toutes les mati&#232;res du coll&#232;ge dans cette rubrique. Enfin, une partie &#8220;culture g&#233;n&#233;rale&#8221; permet aux &#233;l&#232;ves de voir de cours textes ou vid&#233;os sur l'actualit&#233; technologique, num&#233;rique et scientifique du monde. Suite &#224; cela, des d&#233;bats sont m&#234;me lanc&#233;s par les &#233;l&#232;ves &#224; l'int&#233;rieur du forum, leur permettant de s'enrichir intellectuellement. Il est important de noter que TOUTE action sur ce forum est r&#233;compens&#233;e en points d'exp&#233;rience dans le jeu. Rien n'est impos&#233;, tout se passe sur la base du volontariat. Une messagerie est &#233;galement disponible afin que les &#233;l&#232;ves puissent contacter le professeur d&#232;s qu'ils ont une question et ce, &#224; n'importe quel moment de la journ&#233;e. Il y a donc une prise en charge personnalis&#233;e de chaque &#233;l&#232;ve suivant son profil. &lt;br class='autobr' /&gt;
En ce qui concerne le professeur, celui-ci peut &#224; tout moment et sur une p&#233;riode param&#233;trable obtenir des donn&#233;es personnalis&#233;es sur toutes les statistiques de l'&#233;l&#232;ve dans le jeu sous forme quantitative ou de sous forme de graphique, et en particulier un &#233;tat des lieux concernant les diverses r&#233;alisations et participation de l'&#233;l&#232;ve en classe. Cela offre un nouvel outil simplifi&#233; pour le suivi personnalis&#233; de chaque &#233;l&#232;ve en fonction des besoins. &lt;br class='autobr' /&gt;
Pour int&#233;grer la famille au jeu, un compte parent est &#233;galement disponible. Celui-ci permet aux parents de voir l'&#233;volution quotidienne de leur enfant dans le jeu par leurs bonnes ou mauvaises actions en classe. Toutes les actions de l'&#233;l&#232;ve y seront list&#233;es pr&#233;cis&#233;ment. Il y a m&#234;me, pour les parents, la possibilit&#233; de r&#233;compenser (faiblement) leur enfant dans le jeu si les devoirs &#224; la maison sont correctement faits dans toutes les mati&#232;res par exemple. Partie 2 : campagne de promotion de l'exp&#233;rimentation Classcraft et des p&#233;dagogies coop&#233;ratives. La seconde partie du projet qui d&#233;bute mi janvier consiste en la r&#233;alisation de reportages sous diff&#233;rentes formes ou d'&#233;critures d'articles, gr&#226;ce &#224; l'Espace CreationS du coll&#232;ge, comme il l'a &#233;t&#233; expliqu&#233; plus haut pour promouvoir l'exp&#233;rimentation . Dans chaque classe, gr&#226;ce au forum de Classcraft et &#224; des questionnaires Google Forms, les &#233;l&#232;ves vont &#234;tre interrog&#233;s pour conna&#238;tre leur ma&#238;trise des outils de communication et leur souhait de s'inscrire dans la r&#233;alisation de reportage ou bien d'&#234;tre interview&#233;s par d'autres &#233;l&#232;ves. Ensuite, suivant leurs souhaits, ils vont &#234;tre inscrits dans les ateliers idoines de l'espace Cr&#233;ationS : atelier r&#233;alisation video, atelier web radio, atelier Scribus (logiciel libre r&#233;alisation d'affiches ou de journaux num&#233;riques) anim&#233; par un &#233;l&#232;ve de 5&#232;me, atelier journal, invitation &#224; la r&#233;alit&#233; augment&#233;e. Les &#233;l&#232;ves seront ensuite accompagn&#233;s par les &#233;quipes p&#233;dagogiques, la vie scolaire dans le suivi de leur projet durant lequel ils devront prendre des rendez vous avec d'autres &#233;l&#232;ves, r&#233;server la salle et/ou le mat&#233;riel de l'Espace CreationS.&lt;br class='autobr' /&gt;
Par ailleurs, les r&#233;alisations num&#233;riques seront diffus&#233;es sur la cha&#238;ne YouTube de l'Espace Cr&#233;ations ( en acc&#232;s priv&#233; jusque l&#224;), sur la web radio du coll&#232;ge mais aussi gr&#226;ce au travail d'&#233;l&#232;ves qui se rendront au Cyberchalet ( centre social situe &#224; 500 m du College ) sur son blog et son face boom municipal. Ils m&#233;diatiseront ces documents lors d'&#233;v&#233;nements comme le festival culturel du College ou d'autres &#233;v&#233;nements hors coll&#232;ge organis&#233;s par le centre social Espace InterG/Cyberchalet.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Enfin, ils r&#233;aliseront une enqu&#234;te aupr&#232;s des &#233;l&#232;ves et adultes du coll&#232;ge pour r&#233;colter les retours concernant l'exp&#233;rimentation de Classcraft et des p&#233;dagogies coop&#233;ratives au travers de divers outils (comme Google Forms ou des enqu&#234;tes papier).&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Trois ressources ou points d'appui&lt;/strong&gt;
&lt;br&gt;- Forum des enseignants du site classcraft.com &lt;br&gt;- Diff&#233;rents sites consacr&#233;s &#224; l'innovation p&#233;dagogique comme sydologie.com ou d'autres sites comme le site climat scolaire du minist&#232;re. &lt;br&gt;- Suivi de personnes en France et &#224; l'&#233;tranger qui innovent en mati&#232;re du num&#233;rique dans l'enseignement sur Twitter.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Difficult&#233;s rencontr&#233;es&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Au tout d&#233;but, lors du travail pr&#233;paratoire collaboratif de d&#233;finition des r&#232;gles de vie de classe ou lors de la prise en main de l'architecture de l'application web et l'implementation des donn&#233;es co construites avec les &#233;l&#232;ves, le travail peut sembler assez important pour le professeur et le temps un peu long avant la mise en place effective en classe du jeu. Un autre petite difficult&#233; est que les deux enseignants porteurs du projet n'ont qu'une seule classe en commun pour exp&#233;rimenter davantage des va-et-vient entre les situations virtuelles du jeu et les situations r&#233;elles d'enseignement dans d'autres mati&#232;res n'utilisant pas Classcraft mais pouvant &#234;tre associ&#233;es au jeu. Enfin, des heures de concertation seraient n&#233;cessaires pour pouvoir r&#233;unir plus de coll&#232;gues et d&#233;velopper une strat&#233;gie concert&#233;e interdisciplinaire et transdisciplinaire encore plus aboutie entre mati&#232;re autour de cette plateforme. Cette phase est n&#233;anmoins en train de voir le jour dans la deuxi&#232;me partie de l'ann&#233;e.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Moyens mobilis&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Pour l'animation en classe de Technologie via l'application web : &lt;br&gt;- Abonnement annuel pour le professeur de technologie &#224; la plateforme Classcraft : 70&#8364; pris sur les cr&#233;dits p&#233;dagogiques de technologie ( prix d&#233;gressif en cas d'achats multi poste par des &#233;quipes) &lt;br&gt;- Un tableau blanc et un vid&#233;oprojecteur associ&#233; &#224; un ordinateur connect&#233; &#224; la plateforme web jeu. &lt;br&gt;- 3 ordinateurs par &#238;lots de 6 personnes, soit 12 ordinateurs en salle de technologie : les &#233;l&#232;ves peuvent interagir en temps r&#233;el avec le jeu pendant l'heure de cours. - Smartphone du professeur pour la version smartphone du jeu ou les utilisations de logiciels ( Plickers, Kahoot,etc.)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Pour la promotion des p&#233;dagogies coop&#233;ratives dans et hors coll&#232;ge via l'espace cr&#233;ationS : Matos espace Cr&#233;ationS &lt;br&gt;- Heures de concertations des professeurs porteurs du projet Techno/Math pour le pilotage et l'organisation des actions de promotions du projet. &lt;br&gt;- &#201;quipe de vie scolaire pour le suivi et l'accompagnement des &#233;l&#232;ves lors des acc&#232;s libres ou des emprunts de mat&#233;riel &#224; l'Espace Cr&#233;ationS. - &lt;br&gt;&#201;quipes p&#233;dagogiques des 12 classes mobilis&#233;es pour le suivi des projets et les &#233;changes avec les &#233;l&#232;ves. &lt;br&gt;- Salle et mat&#233;riel de l'Espace Cr&#233;ationS : ordinateurs, disque dur externe, bancs de montage audio et vid&#233;o, vid&#233;oprojecteur mural et vid&#233;oprojecteur portatif, studio web radio ( table de mixage, micros, enregistreurs, pieds de micro, enceintes, etc.), cam&#233;ras num&#233;riques, appareil photo num&#233;rique, pieds de cam&#233;ra et appareil photo, makey makey, casques audio, poste audio avec prise USB, etc. &lt;br&gt;- Direction et personnels de l'&#233;tablissement pour les interviews.
&lt;br&gt;- Parents pour des interviews de parents.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Ressources humaines ext&#233;rieures :&lt;/strong&gt; &lt;br&gt;- Animateurs du service municipal de la jeunesse - Responsables municipaux concernant les strat&#233;gies de d&#233;ploiement ext&#233;rieur au College et de construction de liens avec les autres actions de leur service ( comme les assises de la jeunesse) &lt;br&gt;- M&#233;diatrice num&#233;rique du Cyberchalet de l'espace InterG - Volontaire en r&#233;sidence de l'Afev les mardis et jeudis apr&#232;s midi. &lt;br class='autobr' /&gt;
Ressources mat&#233;rielles ext&#233;rieures : &lt;br&gt;- Mat&#233;riel apport&#233; par l'intervenant web radio : enregistreur audio num&#233;rique, ordinateur. &lt;br&gt;- Lors des temps extra scolaires, pour les &#233;l&#232;ves en sentant le besoin pour prolonger leur travail : ouverture du cyberchalet de l'espace InterG et acc&#232;s aux ressources num&#233;riques du lieu. &lt;br&gt;- Utilisation des supports num&#233;riques de communication du Cyberchalet (blog et compte Facebook) pour la diffusion des r&#233;alisations multi m&#233;dia des &#233;l&#232;ves et pour la m&#233;diatisation du projet et gestion de ces supports par les personnels municipaux du lieu.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Partenariat et contenu du partenariat&lt;/strong&gt;
&lt;br&gt;-Association AFEV, association de la Fondation Etudiante pour la Ville : une volontaire en r&#233;sidence est pr&#233;sente sur 2 demi journ&#233;es &#224; l'espace CreationS le mardi et le jeudi. Elle permet des acc&#232;s libres hors atelier pour que les &#233;l&#232;ves puissent travailler en autonomie sur leurs projets ou leur apporter de l'aide. Elle monte aussi un projet de journal papier ( 2eme trimestre ) et d'un journal video ( 3e trimestre) avec les jeunes. Son souhait est d'impliquer les jeunes dans des projets collectifs mais aussi de r&#233;pondre au d&#233;faut de communication interne au coll&#232;ge qui fait que le nombre important de projets issus de l'Epsace Cr&#233;ationS et aussi ceux en classe ne sont pas toujours connus par les &#233;l&#232;ves ni par certains professeurs. &lt;br&gt;- Service Municipal de la jeunesse :la d&#233;finition d'un projet &#233;ducatif concert&#233; avec le service municipal de la jeunesse qui propose des animateurs pour certains ateliers ( web radio, montage video, ateliers d'initiation au code, robotique, danse) et du pr&#234;t de mat&#233;riel sur certains ateliers mais qui s'appuie aussi sur l'Espace Cr&#233;ations pour le d&#233;ploiement de ses actions dans le num&#233;rique aupr&#232;s des jeunes, d&#233;velopper le programme municipal des Assises de la jeunesse ou encore faire du lien entre ses activit&#233;s d&#233;j&#224; existantes ( la fabrique des Narvallos qui est un atelier de Do It Yourself va fabriquer des d&#233;cors pour l'atelier Film d'Animation de l'Espace Cr&#233;ationS ). &lt;br&gt;- Centre social Espace InterG et son Cyberchalet : situ&#233; &#224; 500m du coll&#232;ge, le partenariat tr&#232;s fort consiste notamment &#224; distribuer sur ces deux lieux et des temps compl&#233;mentaires en continuit&#233; dans le parcours des enfants les activit&#233;s cr&#233;atives et collaboratives. Mais &#233;galement dans la co constructions avec l'Espace Cr&#233;ationS d'un programme de d&#233;ploiement du num&#233;rique sur le quartier, des ateliers num&#233;riques d&#233;buteront en f&#233;vrier pour initier des &#233;l&#232;ves &#224; la r&#233;alit&#233; augment&#233;e, au code informatique via Scratch en reprenant et en compl&#233;tant des actions ant&#233;rieures dans leurs locaux. - en marge du projet Classcraft mais dans une dynamique compl&#233;mentaire autour du Numerique : avec l'Association Co-Dev dans un partenariat tripartite avec le Cyberchalet et l'Epsace Cr&#233;ationS, Co-Dev va co construire avec Miguel Toquet et la r&#233;f&#233;rente num&#233;rique du Cyberchalet puis exp&#233;rimenter des s&#233;ances d'initiation au code informatique adapt&#233;e &#224; la structure Espace Cr&#233;ationS qui pourra &#234;tre transpos&#233;e dans d'autres &#233;tablissement scolaire disposant d'un Espace Cr&#233;ationS par la suite. &lt;br&gt;- En marge du projet Classcraft &#224; proprement parler : la fondation de France finance les ateliers r&#233;alisations vid&#233;o, theatre, film d'animation du coll&#232;ge. - D'autres partenariats culturels en lien avec l'Espace Cr&#233;ationS du Coll&#232;ge autour de projets PAC ont cours cette ann&#233;e mais ne seront pas d&#233;taill&#233;s dans cette fiche.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Liens &#233;ventuels avec la Recherche&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; &lt;br&gt;- Participation de Miguel Toquet au groupe minist&#233;riel Coop&#233;ration et Climat scolaire au sein de la d&#233;l&#233;gation minist&#233;rielle de pr&#233;vention et de lutte contre les violences en milieu scolaire ( DGESCO). &lt;br&gt;- Participation &#224; la r&#233;daction au sein du groupe en 2014/2015 du memento minist&#233;riel Agir sur le Climat de classe et d'&#233;tablissement par la coop&#233;ration entre &#233;l&#232;ves au coll&#232;ge et au lyc&#233;e. &lt;br&gt;- Contact avec l'agence du num&#233;rique et avec des interlocuteurs de l'innovation du minist&#232;re de la culture sur les nouvelles formes de d&#233;ploiement du num&#233;rique au travers de l'organisation de l'Espace Cr&#233;ationS. &lt;br&gt;- Yohan Lavergne est en contact continu avec les cr&#233;ateurs du jeu afin de leur faire part des dysfonctionnement li&#233;s &#224; la mise en place r&#233;centes de nouvelles fonctionnalit&#233;s. Ces retours ainsi que la proposition de nouvelles fonctionnalit&#233;s sont tr&#232;s appr&#233;ci&#233;s par l'ensemble de l'&#233;quipe Classcraft qui souhaite proposer une plateforme qui corresponde parfaitement aux attentes d'un enseignant &lt;br&gt;- Pr&#233;sentations de l'Espace Cr&#233;ationS lors d'&#233;v&#233;nements nationaux comme les rencontres Culture Num&#233;rique du minist&#232;re de la Culture de juin 2015 sur la th&#233;matique &#034;&#201;ducation &#224; l'image, aux m&#233;dias et au Num&#233;rique&#034;. &lt;br&gt;- R&#233;f&#233;rences : publication du site Ludovia.org ou de l'association Ars industrialis, memento mentionn&#233; ci-dessus.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Evaluation&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Evaluation chiffr&#233;e concernant l'exp&#233;rimentation de la plateforme Classcraft et de son taux d'utilisation gr&#226;ce aux outils int&#233;gr&#233;s avec les 3 indicateurs suivants : &lt;br class='autobr' /&gt;
1) &#201;tude comparative sur tous les niveaux de l'utilisation du forum avec l'obtention du nombres de messages &#233;crits par sujets. &lt;br class='autobr' /&gt;
2) Historique chiffr&#233; obtenu automatiquement par le logiciel pour chaque &#233;l&#232;ve sur des actions et des crit&#232;res pr&#233;cis &lt;br class='autobr' /&gt;
3) Le professeur, en mod&#233;rant l'ensemble des messages du forum, peut voir l'&#233;volution de chaque &#233;l&#232;ve dans leur implication sur celui-ci&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#201;valuation de l'impact et du ressenti de l'exp&#233;rimentation Classcraft aupr&#232;s des publics :&lt;br class='autobr' /&gt;
1) Via les questionnaires cr&#233;&#233;s sous Google forms pour conna&#238;tre ceux qui seront int&#233;ress&#233;s par les diff&#233;rentes modalit&#233; d'intervention dans le projet de promotion multi m&#233;dias. &lt;br class='autobr' /&gt;
2) Classe par classe : relev&#233; du nombre d'&#233;l&#232;ves souhaitant s'impliquer directement ou indirectement dans la campagne de promotion &lt;br class='autobr' /&gt;
3) R&#233;alisation d'enqu&#234;te de satisfaction &#224; la fin du projet aupr&#232;s des &#233;l&#232;ves et adultes &lt;br class='autobr' /&gt;
4) &#201;valuation qualitative et quantitative sur la base des indicateurs vie scolaire sur l'am&#233;lioration du climat scolaire avec l'&#233;quipe de vie scolaire.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#201;valuations de l'utilisation des ressources de l'Espace CreationS via les documents de travail propres &#224; l'Espace CreationS pour ce projet : &lt;br class='autobr' /&gt;
1) Nombre de fiches d'emprunt de mat&#233;riel et de fiches de proposition de projet. &lt;br class='autobr' /&gt;
2) Nombre de r&#233;servations de salle par des &#233;l&#232;ves en charge d'une r&#233;alisation multim&#233;dia. &lt;br class='autobr' /&gt;
3) Taux de fr&#233;quentation lors des p&#233;riodes d'acc&#232;s libres de l'EC. &lt;br class='autobr' /&gt;
4) Nombre d'&#233;l&#232;ves inscrits dans les ateliers de l'EC sur la base du projet Classcraft.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Evaluation et suivi des divers mat&#233;riels, logiciel et supports utilis&#233;s : &lt;br class='autobr' /&gt;
1) Recueil par les fiches de proposition de projet &lt;br class='autobr' /&gt;
2) Vari&#233;t&#233; des r&#233;alisations num&#233;riques cr&#233;&#233;es par les &#233;l&#232;ves &lt;br class='autobr' /&gt;
3) Enfin aura lieu une &#233;valuation informelle qualitative de la r&#233;ception du projet dans un r&#233;seau plus large : chaine YouTube, Facebook et blog&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Documents&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Aucun&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Modalit&#233;s du suivi et de l'&#233;valuation de l'action&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; #Modalit&#233; de suivi : &lt;br&gt;- Concertation continue des 2 porteurs de projet au travers de r&#233;unions ou de Google docs d&#233;di&#233;s. - Rencontre continues et compte rendu par mails hebdomadaires avec les intervenants de l'Espace CreationS. &lt;br&gt;- &#201;change par mails entre membre du comit&#233; de pilotage op&#233;rationnel de l'Espace CreationS concernant le suivi des projets des jeunes responsables de r&#233;alisation multim&#233;dia. &lt;br&gt;- R&#233;unions pr&#233;paratoires strat&#233;giques avec les &#233;quipes de l'Espace InterG pour pr&#233;voir et planifier le d&#233;roulement des ateliers num&#233;riques et la continuit&#233; en temps scolaire, p&#233;ri scolaire et extra scolaire des usages du num&#233;rique pour les &#233;leves. - R&#233;unions de suivi avec les &#233;quipes des services municipaux. &lt;br&gt;- Gestion et suivi par la volontaire en r&#233;sidence de l'AFEV des acc&#232;s libres &#224; l'Espace CreationS les mardis et jeudi midi et apr&#232;s midi. &lt;br&gt;- En lien avec les &#233;quipes p&#233;dagogiques des 12 classes, les CPE et les assistants d'&#233;ducation se chargeront de veiller au bon d&#233;roulement des acc&#232;s &#224; l'Espace Cr&#233;ationS et au respect des engagements sur les horaires pris par les &#233;l&#232;ves ou pour faciliter la mise en relation des personnes devant collaborer.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;#Auto Evaluation par les 2 professeurs &lt;br&gt;- Suivi en temps r&#233;el de la fr&#233;quentation de la plateforme Classcraft gr&#226;ce aux outils statistiques int&#233;gr&#233;s et des projets en cours. &lt;br&gt;- &#201;valuation informelle concernant l'aura du projet aupr&#232;s des &#233;l&#232;ves mais aussi de son impact dans les changements de pratique chez les coll&#232;gues.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;#Evaluation interne &lt;br&gt;- Une enqu&#234;te de satisfaction sera r&#233;alis&#233;e aupr&#232;s des 12 classes inscrites dans le projet. &lt;br&gt;- Un questionnaire &#224; destination des &#233;l&#232;ves ext&#233;rieurs au projet, aux professeurs, aux parents et aux partenaires relatifs &#224; la campagne de promotion multi support sera propos&#233;. &lt;br&gt;- Une synth&#232;se de retour d'exp&#233;rience sera remise &#224; la direction et pr&#233;sent&#233;e aux coll&#232;gues.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;# Evaluation externe : &lt;br&gt;- Par les services de la mairie concernant le partenariat avec l'Espace CreationS sur ce projet Classcraft. &lt;br&gt;- &#201;valuation externe plus globale concernant la troisi&#232;me ann&#233;e d'exp&#233;rimentation de l'Espace Creations par les experts de la Fondation de France. - Une pr&#233;sentation du projet sera faite &#224; l'int&#233;rieur du groupe de travail minist&#233;riel Coop&#233;ration et Climat scolaire auquel participe Miguel Toquet.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Effets constat&#233;s&lt;/strong&gt;
&lt;br&gt;- Sur les acquis des &#233;l&#232;ves : &lt;br class='autobr' /&gt;
Les acquis sont tr&#232;s nombreux et vari&#233;s tant dans des comp&#233;tences dans le domaine du num&#233;rique, du travail collaboratif que dans l'implication dans le travail disciplinaire et interdisciplinaire. Concernant les comp&#233;tences collaboratives ( entraide, &#233;coute, partage du travail, reconnaissance de l'autre, etc.), de nombreux &#233;l&#232;ves en font preuve en classe et hors classe sur le forum mais aussi sur d'autres temps dans l'&#233;tablissement dans la construction des supports de communication pour la promotion du projet Classcraft. Certains &#233;l&#232;ves ont &#233;t&#233; sensibilis&#233;s gr&#226;ce au jeu &#224; l'attention &#224; porter &#224; l'orthographe gr&#226;ce aux &#233;l&#232;ves correcteurs du forum ou durant les activit&#233;s en classe gr&#226;ce &#224; l'entraide et au r&#244;le fr&#233;quent de secr&#233;taire sur les postes informatiques des &#238;lots. D'une mani&#232;re g&#233;n&#233;rale, les &#233;l&#232;ves ont montr&#233; une plus grande implication en classe et &#224; la maison. &lt;br class='autobr' /&gt;
Par ailleurs, la notion de communaut&#233;, port&#233;e notamment par l'appartenance de ces 12 classes &#224; un m&#234;me projet innovant inter niveau d'envergure s'est ressenti tr&#232;s positivement sur le vivre ensemble. &lt;br class='autobr' /&gt;
Les effets tr&#232;s positifs de l'implication dans un projet plus global de promotion de l'outil innovant Classcraft et plus globalement des p&#233;dagogies coop&#233;ratives sont multiples. Sur leur ressenti et leur estime de soi car ils ont pour beaucoup la sensation d'&#234;tre en quelque sorte des &#034;pr&#233;curseurs&#034; et cela les motive beaucoup.&lt;br&gt; Les possibilit&#233;s de m&#233;diatisation de leur production sur de nombreux supports a vraiment f&#233;d&#233;r&#233; un grand enthousiasme et les &#233;l&#232;ves font preuve dans le d&#233;marrage de la seconde phase (au moment de l'&#233;criture de la pr&#233;sente fiche) de cr&#233;ations des supports multim&#233;dias de dynamisme, d'autonomie, de s&#233;rieux et de sens des responsabilit&#233;s dans leur engagement en tant que journaliste voulant couvrir l'&#233;v&#233;nement ou en tant que simple interview&#233;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- Sur les pratiques des enseignants : &lt;br class='autobr' /&gt;
Ce projet projet a permis pour certains coll&#232;gues de d&#233;mystifier certains lieux communs sur les outils num&#233;riques, comme par exemple la complexit&#233; d'utilisation ou le simple c&#244;t&#233; gadget ou superficiel souvent reproch&#233; &#224; tort dans les outils de gamification. Il agit comme une exp&#233;rience de d&#233;couverte d'outils et d'usages num&#233;riques qui ont beaucoup int&#233;ress&#233; des coll&#232;gues d'horizons et de profils diff&#233;rents. Plusieurs coll&#232;gues ont manifest&#233; l'envie d'utiliser des outils comme plickers dans leur cours, car l'outil est simple et efficace. D'autres professeurs qui ne connaissaient pas du tout ces modes de gestion de classe ont commenc&#233; &#224; r&#233;fl&#233;chir &#224; des adaptations &#224; leur propres pratiques de l'outil Classcraft, comme par exemple chez un professeur d'EPS qui envisage des possibilit&#233;s d'adapter cet outil de gestions de classe via une tablette. &lt;br class='autobr' /&gt;
Plus globalement, le saut conceptuel important que repr&#233;sente la gamificaiton de la gestion de classe, la grande motivation g&#233;n&#233;r&#233;e chez les &#233;l&#232;ves et le fait de voir que cela n'&#233;tait pas si difficile et ne transformait pas fondamentalement les pratiques traditionnnelles tout en facilitant certains aspects pratiques a rendu plus pr&#233;gnant pour certains coll&#232;gues le fait que le num&#233;rique &#233;tait amen&#233; &#224; prendre une place plus importante dans leur enseignement. &lt;br class='autobr' /&gt;
Enfin, que ce soit par les nombreux projets qui ont vu le jour gr&#226;ce &#224; l'Espace Cr&#233;ationS depuis 2 ans ou encore au travers de l'engouement fort des &#233;l&#232;ves pour le projet Classcraft cette ann&#233;e, de nombreux coll&#232;gues ont pu remarquer que l'approche coop&#233;rative et collaborative impliquant fortement les &#233;l&#232;ves et s'appuyant sur une confiance r&#233;elle dans les apports, les contributions et les comp&#233;tences des &#233;l&#232;ves &#233;tait vraiment porteuse et permettait de mettre en oeuvre des projets d'envergure sans n&#233;cessiter un temps d'implication excessif du ou des professeurs. C'est ainsi que les pratiques collaboratives commencent &#224; se normaliser dans l'&#233;tablissement.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- Sur le leadership et les relations professionnelles : &lt;br class='autobr' /&gt;
Le projet global a agit pour certains coll&#232;gues comme une preuve effective par l'exemple des apports du num&#233;rique et notamment de l'outil facilitateur qu'il peut &#234;tre au service de la p&#233;dagogie, de la gestion de classe et aussi du vivre ensemble. Depuis la diffusion aupr&#232;s des coll&#232;gues en salle des professeurs, les &#233;changes sont plus nourris quant aux apports du num&#233;rique en salle de classe (utilisations de Plickers, Kahoot, Google doc, Google forms, m&#233;dias sons et vid&#233;os,etc.) et en particulier sur le fonctionnement et l'animation effective d'une s&#233;ance &#224; l'aide de Classcraft. Des coll&#232;gues non encore investis dans le dispositif commencent &#224; envisager &#233;galement sur la base de ces r&#233;alisations des projets personnels utilisant les &#233;l&#232;ves ressources de l'Espace cr&#233;ationS. D'autres coll&#232;gues se tournent plus facilement vers l'innovation et posent plus de questions sur les outils existants aux coll&#232;gues plus sp&#233;cialistes. M&#234;me si de nombreux coll&#232;gues ne se sentent pas encore pr&#234;ts pour un changement radical dans le fa&#231;on d'enseigner, le regard port&#233; sur ce type de pratiques dites &#034;innovantes&#034; (outils num&#233;riques, gamification, p&#233;dagogies coop&#233;ratives) change et elles tendent &#224; se normaliser, ce qui est une belle r&#233;ussite dans le projet. &lt;br class='autobr' /&gt;
Enfin concernant le leadership, ce projet dans son envergure et dans les multiples d&#233;clinaisons autour des usages du num&#233;rique place de mani&#232;re encore plus fort l'Espace Cr&#233;ations du coll&#232;ge comme point central d'un r&#233;seau d'acteurs multiple f&#233;d&#233;r&#233;s autour du projet : associations, divers services municipaux, divers lieux, divers r&#233;seaux.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;- Sur l'&#233;cole / l'&#233;tablissement : &lt;br class='autobr' /&gt;
Le projet va r&#233;sonner positivement sur l'image du coll&#232;ge, que ce soit aupr&#232;s des &#233;l&#232;ves mais aussi des parents d'&#233;l&#232;ves et chez d'autres cat&#233;gories de personnes &#224; l'ext&#233;rieur dans la ville. En effet, la m&#233;diatisation du projet sur diff&#233;rents supports comme le compte Facebook de l'Espace InterG/ Cyberchalet partenaire de l'Espace Cr&#233;ationS va permettre de faire conna&#238;tre &#224; de nombreux amis (autour de 700 amis) de ce compte municipal les innovations conduites au College Jean Mac&#233;. &lt;br class='autobr' /&gt;
De m&#234;me, la m&#233;diatisation de cette action en faveur des p&#233;dagogies coop&#233;ratives via des supports minist&#233;riels comme le site climat scolaire va permettre de faire reconna&#238;tre le coll&#232;ge sur d'autres supports nationaux (il &#233;tait d&#233;j&#224; reconnu sur la chaine YouTube Learning is fun pour l'Espace Cr&#233;ationS) ou encore la m&#233;diatisation dans le journal municipal va permettre de faire reconna&#238;tre l'action aupr&#232;s de publics de tous les territoires de la ville et de tous &#226;ges.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;br&gt;- Plus g&#233;n&#233;ralement, sur l'environnement : &lt;br class='autobr' /&gt;
Le projet Classcraft avec ces 2 phases compl&#233;mentaires prolonge la dynamique autour du num&#233;rique impuls&#233;e depuis 2 ans au sein de l'Espace Cr&#233;ationS dans l'introduction de nouvelles pratiques (image, vid&#233;os, son notamment), s'inscrit dans la continuit&#233; de ce qui est d&#233;velopp&#233; avec l'ESpace Cr&#233;ationS depuis 2 ans avec la mairie autour de l'implication des jeunes. &lt;br class='autobr' /&gt;
Aupr&#232;s des differents partenaires, l'&#233;tablissement se voit encore renforc&#233; avec ce nouveau projet dans son image de pratiques orient&#233;es vers de nouveaux usages du num&#233;riques. Cela permet d'autant plus de se projeter vers de nouvelles exp&#233;rimentations men&#233;es dans le cadre de l'Espace Cr&#233;ationS qui vont se d&#233;ployer dans la seconde moiti&#233; de l'ann&#233;e scolaire 2015/2016 autour du code informatique. &lt;br class='autobr' /&gt;
Enfin,le projet s'inscrit compl&#232;tement dans la logique et vient compl&#233;ter les r&#233;flexions/actions municipales conduites dans ce premier semestre 2016 dans l'organisation par la mairie des Assises de la jeunesse de la ville : donner la parole aux jeunes pour exprimer leurs besoins et envies des jeunes et d&#233;velopper les pratiques participatives et collaboratives en les rendant acteurs de leur territoire.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Extrait du &lt;i&gt;site Exp&#233;rith&#232;que&lt;/i&gt; : &lt;a href=&#034;http://eduscol.education.fr/experitheque/consultFicheIndex.php?idFiche=12138&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Gamification de la gestion de classe et promotion des p&#233;dagogies coop&#233;ratives au travers des divers m&#233;dias du num&#233;rique : le projet collaboratif Classcraft du coll&#232;ge Jean Mac&#233;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>B* Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; au coll&#232;ge REP Jean Moulin de Salon-de-Provence (Journ&#233;es innovation 2016)</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article18431</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article18431</guid>
		<dc:date>2016-01-27T13:33:02Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique1013">Coll&#232;ge - P&#233;dag. (CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie) </category>

		<dc:subject>Aix-Marseille 13/ </dc:subject>
		<dc:subject> ***REP [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>D&#233;crochage (gr 5) [Act.] </dc:subject>
		<dc:subject>Num&#233;rique et IA [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Rythmes scol., OTS [Act.] (gr 5)/&lt;br&gt; </dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Classe invers&#233;e [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; - 2016A Coll&#232;ge [REP] Jean Moulin 19 AVENUE DE L'EUROPE , 13657 SALON-DE-PROVENCE Site du coll&#232;ge Auteur : Blaise THOUVENY M&#233;l : Un dispositif qui associe plusieurs outils afin de mieux prendre en compte la question de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233;. L'objectif vis&#233; est de permettre &#224; chaque &#233;l&#232;ve d'&#233;voluer et de progresser ind&#233;pendamment de sa classe d'&#226;ge : ne plus imposer un rythme qui ne convient qu'&#224; un tout petit nombre. Les nouveaux programmes et la r&#233;forme (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique1013" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - P&#233;dag. (CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie) &lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot46" rel="tag"&gt;Aix-Marseille 13/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot102" rel="tag"&gt; ***REP [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot836" rel="tag"&gt;D&#233;crochage (gr 5) [Act.] &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot113" rel="tag"&gt;Num&#233;rique et IA [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot124" rel="tag"&gt;Rythmes scol., OTS [Act.] (gr 5)/&lt;br&gt; &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot196" rel="tag"&gt;CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot664" rel="tag"&gt;Classe invers&#233;e [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; - 2016A&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Coll&#232;ge [REP] Jean Moulin&lt;br class='autobr' /&gt;
19 AVENUE DE L'EUROPE , 13657 SALON-DE-PROVENCE	&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;a href=&#034;http://www.clg-moulin-salon.ac-aix-marseille.fr/spip&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Site du coll&#232;ge&lt;/a&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Auteur : Blaise THOUVENY&lt;br class='autobr' /&gt;
M&#233;l : &lt;a href=&#034;mailto:ce.0131265e@ac-aix-marseille.fr&#034; class=&#034;spip_mail&#034;&gt;ce.0131265e@ac-aix-marseille.fr&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Un dispositif qui associe plusieurs outils afin de mieux prendre en compte la question de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233;. L'objectif vis&#233; est de permettre &#224; chaque &#233;l&#232;ve d'&#233;voluer et de progresser ind&#233;pendamment de sa classe d'&#226;ge : ne plus imposer un rythme qui ne convient qu'&#224; un tout petit nombre. Les nouveaux programmes et la r&#233;forme facilitent cette mise en place.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Nombre d'&#233;l&#232;ves et niveau(x) concern&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; 50 soit 2 classes niveau 6&#232;me et 3&#232;me&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;A l'origine&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Une grande h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; des classes (&#233;tablissement REP)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Objectifs poursuivis&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Permettre &#224; chaque &#233;l&#232;ve de progresser &#224; son rythme : &lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Ne plus ralentir les plus performants (El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces et autres) &lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Ne plus imposer un rythme insoutenable aux &#233;l&#232;ves en difficult&#233;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Redonner confiance et envie d'apprendre en adaptant les parcours en fonction des besoins &#233;ducatifs particuliers de chaque &#233;l&#232;ve &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; D&#233;velopper l'autonomie &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Eviter le d&#233;crochage&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Description&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; A chaque d&#233;but de s&#233;quence, un test pr&#233;alable est pass&#233; par l'ensemble de la classe afin de d&#233;terminer les besoins de chacun en fonction des objectifs de la s&#233;quence. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le professeur d&#233;termine alors des groupes de besoins.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Modalit&#233; de mise en &#339;uvre&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Il distribue &#224; chaque &#233;l&#232;ve le programme de la s&#233;quence en indiquant pour chaque &#233;l&#232;ve : &lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; les activit&#233;s qu'il aura &#224; effectuer en fonction des r&#233;sultats au test pr&#233;alable&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; les outils s&#233;lectionn&#233;s en fonction de ses besoins &lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; les modalit&#233;s de fonctionnement : avec le groupe classe ou en autonomie.&lt;br class='autobr' /&gt; A chaque s&#233;ance l'&#233;l&#232;ve sait ainsi ce qu'il a &#224; travailler, avec quels outils, avec le groupe classe ou en autonomie. Ce travail est simplifi&#233; et peu chronophage : il suffit de mettre des croix dans un tableau qui r&#233;capitule les activit&#233;s de la s&#233;quence et les outils.&lt;br class='autobr' /&gt; Le professeur m&#232;ne ensuite son cours de fa&#231;on classique. Lorsque les &#233;l&#232;ves passent en activit&#233;, leur t&#226;che diff&#232;re selon leur programme personnel. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le professeur peut aussi choisir sur certaines heures de diviser son effectif en recourant &#224; la classe invers&#233;e. Ainsi, &#189; groupe travaille en autonomie, l'autre &#189; groupe avec lui. Le contenu p&#233;dagogique peut alors &#234;tre diff&#233;renci&#233; en fonction des groupes de besoins pr&#233;alablement rep&#233;r&#233;s. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; L'&#233;valuation doit n&#233;cessairement &#234;tre adapt&#233;e :&lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Le professeur peut choisir de ne plus attribuer de notes et d'&#233;valuer ses &#233;l&#232;ves en comp&#233;tences &lt;br class='autobr' /&gt;
&#9702; Il peut aussi choisir de diff&#233;rencier les &#233;valuations propos&#233;es. Une fois le syst&#232;me r&#244;d&#233;, il est peu chronophage et apporte une grande satisfaction &#224; l'enseignant qui r&#233;pond aux besoins de chacun.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Trois ressources ou points d'appu&lt;/strong&gt;i&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Chamilo &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; La classe invers&#233;e &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le compactage&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Difficult&#233;s rencontr&#233;es&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le manque d'autonomie des &#233;l&#232;ves &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Leur m&#233;connaissance des outils informatiques &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Le temps pass&#233; &#224; cr&#233;er les outils p&#233;dagogiques : difficult&#233; amoindrie si un travail d'&#233;quipe est envisag&#233; (notamment pour les cr&#233;ations de vid&#233;os, de parcours&#8230;)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Moyens mobilis&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; &#8226; Salle informatique ou postes en fond de salle pour la classe invers&#233;e&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Effets constat&#233;s&lt;/strong&gt;
&lt;br&gt;- Sur les acquis des &#233;l&#232;ves : &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Motivation &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Investissement
&lt;br&gt;- Sur les pratiques des enseignants : &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Diff&#233;renciation p&#233;dagogique
&lt;br&gt;- Sur le leadership et les relations professionnelles : -
&lt;br&gt;- Sur l'&#233;cole / l'&#233;tablissement : -
&lt;br&gt;- Plus g&#233;n&#233;ralement, sur l'environnement : -&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Extrait du &lt;i&gt;site Exp&#233;rith&#232;que&lt;/i&gt; : &lt;a href=&#034;http://eduscol.education.fr/experitheque/consultFicheIndex.php?idFiche=12093&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; - 2016A&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>B* Dispositif El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces - Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; au coll&#232;ge REP Jean Moulin de Salon-de-Provence</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article17931</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article17931</guid>
		<dc:date>2015-10-01T08:44:23Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique66">Coll&#232;ge - Dispos. (M&#233;rite, Excellence)</category>

		<dc:subject>Aix-Marseille 13/ </dc:subject>
		<dc:subject> ***REP [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Num&#233;rique et IA [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Parents [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Climat scol., Violence [Act.] (gr 5)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Sant&#233; (Personnel de) [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>IA-IPR r&#233;f&#233;rent, Correspondant acad. EP [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>Travail collectif [Act.] (gr 3)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Accomp. &#233;ducatif et personnalis&#233;, Devoirs faits [Act.] (gr 5)/</dc:subject>
		<dc:subject>Eval. par comp&#233;tences [Act.] (gr 5)/ </dc:subject>
		<dc:subject>M&#233;rite, Comp&#233;tition, Excellence [Act.] (gr 5)/ </dc:subject>
		<dc:subject>EVALUATION [G&#233;n.] (gr 5)/&lt;br&gt; </dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Dispositif El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces - Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; Coll&#232;ge [REP] Jean Moulin 19 AVENUE DE L'EUROPE , 13657 SALON-DE-PROVENCE Site du coll&#232;ge Auteur : Chapelain M&#233;l : &lt;br class='autobr' /&gt; Notre dispositif permet de prendre en compte les besoins &#233;ducatifs particuliers des &#201;l&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces en classe h&#233;t&#233;rog&#232;ne. Voil&#224; en quelques mots notre fa&#231;on de proc&#233;der : &#8226; sensibilisation des &#233;quipes aux besoins particuliers de ces &#233;l&#232;ves &#8226; recherche et exp&#233;rimentation (&#8230;)&lt;/p&gt;


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&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique66" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - Dispos. (M&#233;rite, Excellence)&lt;/a&gt;

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&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot46" rel="tag"&gt;Aix-Marseille 13/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot102" rel="tag"&gt; ***REP [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot104" rel="tag"&gt;**COLLEGE [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot113" rel="tag"&gt;Num&#233;rique et IA [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot120" rel="tag"&gt;Parents [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot196" rel="tag"&gt;CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot835" rel="tag"&gt;Climat scol., Violence [Act.] (gr 5)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot482" rel="tag"&gt;Sant&#233; (Personnel de) [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot848" rel="tag"&gt;IA-IPR r&#233;f&#233;rent, Correspondant acad. EP [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot242" rel="tag"&gt;Travail collectif [Act.] (gr 3)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot793" rel="tag"&gt;Accomp. &#233;ducatif et personnalis&#233;, Devoirs faits [Act.] (gr 5)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot760" rel="tag"&gt;Eval. par comp&#233;tences [Act.] (gr 5)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot841" rel="tag"&gt;M&#233;rite, Comp&#233;tition, Excellence [Act.] (gr 5)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot305" rel="tag"&gt;EVALUATION [G&#233;n.] (gr 5)/&lt;br&gt; &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Dispositif El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces - Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Coll&#232;ge [REP] Jean Moulin&lt;br class='autobr' /&gt;
19 AVENUE DE L'EUROPE , 13657 SALON-DE-PROVENCE	&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;a href=&#034;http://www.clg-moulin-salon.ac-aix-marseille.fr/spip/spip.php?rubrique25&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Site du coll&#232;ge&lt;/a&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
Auteur : Chapelain&lt;br class='autobr' /&gt;
M&#233;l : &lt;a href=&#034;mailto:audrey.chapelain@ac-aix-marseille.fr&#034; class=&#034;spip_mail&#034;&gt;audrey.chapelain@ac-aix-marseille.fr&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Notre dispositif permet de prendre en compte les besoins &#233;ducatifs particuliers des &#201;l&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces en classe h&#233;t&#233;rog&#232;ne. &lt;br class='autobr' /&gt;
Voil&#224; en quelques mots notre fa&#231;on de proc&#233;der : &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; sensibilisation des &#233;quipes aux besoins particuliers de ces &#233;l&#232;ves &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; recherche et exp&#233;rimentation d'outils p&#233;dagogiques &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; mutualisation et transmission de ces m&#234;mes outils &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; rep&#233;rage des &#233;l&#232;ves potentiellement EIP &#224; l'aide d'une grille &#224; l'usage des professeurs &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; entretien avec la famille &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; passage de tests Wisc IV par la COP ou un psychologue lib&#233;ral &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; signature d'un PAP pour d&#233;finir le dispositif le plus appropri&#233; &#224; l'&#233;l&#232;ve EIP en question car tous sont diff&#233;rents &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; &#233;quipe p&#233;dagogique afin de diffuser les outils retenus et n&#233;cessaire &#224; la r&#233;ussite de l'&#233;l&#232;ve. &lt;br class='autobr' /&gt;
Par ailleurs, l'&#233;tablissement propose une r&#233;union d'information aux familles sur la question de la pr&#233;cocit&#233;. Notre &#233;tablissement dispose d'un r&#233;f&#233;rent EIP qui coordonne les diff&#233;rentes actions mises en place et assure la communication entre les diff&#233;rents partenaires (famille, &#233;quipe p&#233;dagogique, &#233;ducative et de direction, r&#233;f&#233;rent acad&#233;mique...)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Plus-value de l'action&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; &#201;panouissement des &#233;l&#232;ves. Climat de classe apais&#233;. Professeur dirig&#233; vers sa p&#233;dagogie et moins vers la gestion de conflits.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Nombre d'&#233;l&#232;ves et niveau(x) concern&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Une quinzaine d'EIP mais les outils sont &#233;tendus &#224; plusieurs classes (ind&#233;pendamment du profil de l'&#233;l&#232;ve).&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;A l'origine&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; L'&#233;cart entre les r&#233;sultats scolaires et les r&#233;sultats obtenus aux tests psychologiques r&#233;v&#233;lant de grandes capacit&#233;s intellectuelles.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Objectifs poursuivis&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Permettre &#224; ces &#233;l&#232;ves, comme aux autres, de suivre leur scolarit&#233; dans le service public, pr&#232;s de chez eux, ind&#233;pendamment de la situation &#233;conomique de leur famille. &#201;tendre cette gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; &#224; tous les profils d'&#233;l&#232;ves car tous ont des besoins &#233;ducatifs particuliers.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Description&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Il s'agit ainsi de permettre &#224; chacun de trouver l'occasion de s'&#233;panouir et d'avancer selon ses besoins.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Modalit&#233; de mise en &#339;uvre&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Les moyens sont divers : - compactage - p&#233;dagogie de projet (travail en ateliers cr&#233;atifs) - travail de groupe (&#238;lots bonifi&#233;s) - classe invers&#233;e - parcours p&#233;dagogiques diff&#233;renci&#233;s (chamilo) - apport m&#233;thodologique - tutorat - emploi du temps am&#233;nag&#233; - d&#233;cloisonnement - raccourcissement de cycle&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Trois ressources ou points d'appui&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Beaucoup de lectures : Les &#238;lots bonifi&#233;s de Marie Rivoire, Enseigner aux EIP en classe h&#233;t&#233;rog&#232;ne de Susan Winebrenner, L'&#233;ducation r&#233;invent&#233;e de Salman Khan, Esp&#233;rances banlieues de Harry Roselmack et Eric Mestrallet... &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Consultations de sites : Antibi... Conf&#233;rences : Antibi, Olivier Revol... &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8226; Une &#233;quipe de direction tr&#232;s solidaire, des IA IPR collaboratifs et motivants, des coll&#232;gues stimulants et motiv&#233;s, des &#233;l&#232;ves tr&#232;s r&#233;ceptifs et reconnaissants comme leur famille.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Difficult&#233;s rencontr&#233;es&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Mise &#224; disposition d'outils informatiques (pour la diff&#233;renciation ou la classe invers&#233;e). Peu de recul et de discussion pour &#233;changer sur les outils : un travail collaboratif avec des chercheurs serait d'un grand appui.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Moyens mobilis&#233;s&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Du point de vue mat&#233;riel, ils sont sommaires et ne demandent rien de plus que du mat&#233;riel classique. Du point de vue financier : IMP pour le r&#233;f&#233;rent.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Partenariat et contenu du partenariat&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Aucun pour l'instant.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Liens &#233;ventuels avec la Recherche&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Aucun pour l'instant&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Evaluation&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Maintien des &#233;l&#232;ves en classe ordinaire. Am&#233;lioration du comportement en classe. Meilleure int&#233;gration au groupe de pairs. Diminution du risque de d&#233;crochage.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Documents&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;a href=&#034;https://drive.google.com/file/d/0ByY_7ckbi5_HLUlXZ3NjeTZnaUk/view?usp=sharing&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Pr&#233;sentation du Projet&lt;/a&gt; (diaporama)&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Modalit&#233;s du suivi et de l'&#233;valuation de l'action&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt; Auto-&#233;valuation et &#233;valuation interne.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;Effets constat&#233;s&lt;/strong&gt;
&lt;br&gt;- Sur les acquis des &#233;l&#232;ves : Des &#233;l&#232;ves remotiv&#233;s, investis quelque soit leur niveau scolaire. Des &#233;l&#232;ves cr&#233;atifs, capables de s'organiser. Un dialogue avec les familles r&#233;tablis et constructifs.
&lt;br&gt;- Sur les pratiques des enseignants : Acquisition d'outils qui s'av&#232;rent g&#233;rer l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233; de fa&#231;on plus g&#233;n&#233;rale.
&lt;br&gt;- Sur le leadership et les relations professionnelles : Des travaux de r&#233;flexion motivants, qui nous permettent de d&#233;velopper de v&#233;ritables strat&#233;gies d'&#233;tablissement.
&lt;br&gt;- Sur l'&#233;cole / l'&#233;tablissement : Des &#233;l&#232;ves qui ne cherchent plus &#224; trouver des solutions ailleurs. Une plus grande mixit&#233;.
&lt;br&gt;- Plus g&#233;n&#233;ralement, sur l'environnement :Un meilleur climat scolaire : int&#233;gration des EIP en classe h&#233;t&#233;rog&#232;ne. De fa&#231;on plus g&#233;n&#233;rale, acceptation des diff&#233;rences de chacun.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Extrait du &lt;i&gt;site Exp&#233;rith&#232;que&lt;/i&gt; : &lt;a href=&#034;http://eduscol.education.fr/experitheque/consultFicheIndex.php?idFiche=11703&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Dispositif El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces - Gestion de l'h&#233;t&#233;rog&#233;n&#233;it&#233;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>Humour. Nouvel &#233;pisode (3 mn) de la s&#233;rie &#034;Silex and the city&#034; (Arte) : Au coll&#232;ge ZEP (zone d'&#233;volution prioritaire) Fran&#231;ois Dolto </title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article14187</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article14187</guid>
		<dc:date>2013-09-09T08:37:18Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique568">Educ. Prior. (Prod. audiovisuelles : cin&#233;ma, TV, radio)</category>

		<dc:subject>**EDUCATION PRIORITAIRE [G&#233;n.] (gr 5)/&lt;br&gt; </dc:subject>
		<dc:subject>Humour [G&#233;n.] (gr 5)/&lt;br&gt; </dc:subject>
		<dc:subject>Audiovisuel tous publics (gr 2)/</dc:subject>
		<dc:subject>Enseignants (Identit&#233; et Statut) [G&#233;n.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [G&#233;n.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Publi&#233;e le 2 sept. 2013
&lt;br class='autobr' /&gt;
Paul le Poulpe, &#233;l&#232;ve surdou&#233; de 4&#232; B, vient semer le d&#233;sordre au Coll&#232;ge Fran&#231;oise Dolto. &lt;br class='autobr' /&gt;
Extrait de youtube.com du 02.09.13 : Poulpe Fiction - Silex and the city saison 2 &lt;br class='autobr' /&gt; Voir le mot-cl&#233; &#034;humour&#034; sur le site de l'OZP&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique568" rel="directory"&gt;Educ. Prior. (Prod. audiovisuelles : cin&#233;ma, TV, radio)&lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot309" rel="tag"&gt;**EDUCATION PRIORITAIRE [G&#233;n.] (gr 5)/&lt;br&gt; &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot195" rel="tag"&gt;Humour [G&#233;n.] (gr 5)/&lt;br&gt; &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot83" rel="tag"&gt;Audiovisuel tous publics (gr 2)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot252" rel="tag"&gt;Enseignants (Identit&#233; et Statut) [G&#233;n.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot673" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [G&#233;n.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;Publi&#233;e le 2 sept. 2013&lt;br class='autobr' /&gt;
Paul le Poulpe, &#233;l&#232;ve surdou&#233; de 4&#232; B, vient semer le d&#233;sordre au Coll&#232;ge Fran&#231;oise Dolto.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Extrait de &lt;i&gt;youtube.com&lt;/i&gt; du 02.09.13 : &lt;a href=&#034;http://www.youtube.com/watch?v=f1hCk_0-X9c&amp;feature=youtu.be&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Poulpe Fiction - Silex and the city saison 2&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;http://www.ozp.fr/spip.php?mot195&#034;&gt;Voir le mot-cl&#233; &#034;humour&#034; sur le site de l'OZP&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>
<item>
		<title>B* Accueil des El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces et Dispositif d'accompagnement de coll&#233;giens pr&#233;sentant des troubles sp&#233;cifiques du langage et des apprentissages dans des coll&#232;ges prioritaires d'Amiens</title>
		<link>http://www.ozp.fr/spip.php?article12685</link>
		<guid isPermaLink="true">http://www.ozp.fr/spip.php?article12685</guid>
		<dc:date>2012-10-24T05:00:00Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		

<category domain="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique1013">Coll&#232;ge - P&#233;dag. (CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie) </category>

		<dc:subject>Amiens 80/</dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. interdisciplinaire, EPI [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>PEDAG. [G&#233;n.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Parents [Act.] (gr 3)/</dc:subject>
		<dc:subject>BASE ACTIONS LOCALES EP</dc:subject>
		<dc:subject>Liaison Recherche / Pratiques [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>Travail collectif [Act.] (gr 3)/ </dc:subject>
		<dc:subject>Ecole inclusive, Handicap [Act.] (gr 4)/ </dc:subject>
		<dc:subject>P&#233;dag. Neurosciences [G&#233;n.] (gr 4)/</dc:subject>
		<dc:subject>M&#233;rite, Comp&#233;tition, Excellence [Act.] (gr 5)/ </dc:subject>
		<dc:subject>EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50</dc:subject>
		<dc:subject>Accomp. &#233;ducatif et personnalis&#233;, Devoirs faits [Act.] (gr 5)/</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Projet P&#233;dagogique de l'accueil des El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces &lt;br class='autobr' /&gt; Coll&#232;ge [ECLAIR] Arthur Rimbaud &#8211; Amiens &lt;br class='autobr' /&gt;
Objectif 1 : Accueillir et suivre de fa&#231;on personnalis&#233;e l'enfant intellectuellement pr&#233;coce et sa famille. Semaine de rentr&#233;e : accueil privil&#233;gi&#233; des familles des EIP par l'&#233;quipe p&#233;dagogique et l'&#233;quipe de direction. Mise en place d'un tutorat personnel Bilans r&#233;guliers avec le tuteur (organisation, sens de l'effort, r&#233;sultats aux &#233;valuations, int&#233;gration, &#8230;) &lt;br class='autobr' /&gt;
Objectif 2 : (&#8230;)&lt;/p&gt;


-
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?rubrique1013" rel="directory"&gt;Coll&#232;ge - P&#233;dag. (CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie) &lt;/a&gt;

/ 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot47" rel="tag"&gt;Amiens 80/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot114" rel="tag"&gt;P&#233;dag. interdisciplinaire, EPI [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot115" rel="tag"&gt;PEDAG. [G&#233;n.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot120" rel="tag"&gt;Parents [Act.] (gr 3)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot189" rel="tag"&gt;BASE ACTIONS LOCALES EP&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot193" rel="tag"&gt;Liaison Recherche / Pratiques [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot196" rel="tag"&gt;CPS : Autonomie, Bien-&#234;tre, Empathie [Act.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot242" rel="tag"&gt;Travail collectif [Act.] (gr 3)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot248" rel="tag"&gt;Ecole inclusive, Handicap [Act.] (gr 4)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot423" rel="tag"&gt;P&#233;dag. Neurosciences [G&#233;n.] (gr 4)/&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot841" rel="tag"&gt;M&#233;rite, Comp&#233;tition, Excellence [Act.] (gr 5)/ &lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot747" rel="tag"&gt;EIP (El&#233;ves Intellectuellement Pr&#233;coces) [Act.] (gr 4)/&lt;50&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="http://www.ozp.fr/spip.php?mot793" rel="tag"&gt;Accomp. &#233;ducatif et personnalis&#233;, Devoirs faits [Act.] (gr 5)/&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Projet P&#233;dagogique de l'accueil des El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces&lt;/strong&gt;&lt;br&gt; Coll&#232;ge [ECLAIR] Arthur Rimbaud &#8211; Amiens&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Objectif 1 : Accueillir et suivre de fa&#231;on personnalis&#233;e l'enfant intellectuellement pr&#233;coce et sa famille.&lt;/p&gt;
&lt;ul class=&#034;spip&#034; role=&#034;list&#034;&gt;&lt;li&gt; Semaine de rentr&#233;e : accueil privil&#233;gi&#233; des familles des EIP par l'&#233;quipe p&#233;dagogique et l'&#233;quipe de direction.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Mise en place d'un tutorat personnel&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Bilans r&#233;guliers avec le tuteur (organisation, sens de l'effort, r&#233;sultats aux &#233;valuations, int&#233;gration, &#8230;)&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;Objectif 2 : Amener chaque &#233;l&#232;ve &#224; un &#233;panouissement et &#224; une r&#233;ussite scolaire gr&#226;ce &#224; une p&#233;dagogie diff&#233;renci&#233;e et adapt&#233;e.&lt;/p&gt;
&lt;ul class=&#034;spip&#034; role=&#034;list&#034;&gt;&lt;li&gt; Prendre en compte les points forts et les points faibles de chaque &#233;l&#232;ve afin d'envisager des actions cibl&#233;es&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Privil&#233;gier une approche interdisciplinaire des apprentissages&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Travailler l'acquisition de l'autonomie par le biais de la m&#233;thodologie&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Diversifier et complexifier les situations d'apprentissage&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Cr&#233;er des situations d'&#233;mulation&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Favoriser l'utilisation des TICE&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Encourager la participation aux diff&#233;rents ateliers culturels et sportifs propos&#233;s au coll&#232;ge (possibilit&#233; d'envisager des p&#233;riodes plus courtes pour certains ateliers)&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;Objectif 3 : Sensibiliser les &#233;quipes &#233;ducatives et p&#233;dagogiques &#224; la sp&#233;cificit&#233; des EIP et &#224; leur prise en charge.&lt;/p&gt;
&lt;ul class=&#034;spip&#034; role=&#034;list&#034;&gt;&lt;li&gt; Pr&#233;senter le projet EIP &#224; l'ensemble du personnel lors de la pr&#233;-rentr&#233;e&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Former les enseignants qui n'ont pas particip&#233; &#224; la formation initiale&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Faciliter l'acc&#232;s &#224; l'historique de l'&#233;l&#232;ve par la COP, au Professeur Principal et au tuteur&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Mettre en place des concertations r&#233;guli&#232;res&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Cr&#233;er un r&#233;seau pour la mise en commun des informations tout au long de l'ann&#233;e scolaire&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Cr&#233;er un fonds documentaire &#224; destination des enseignants&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;http://etablissements.ac-amiens.fr/0801263n/rimbaud/PDF/EIP.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Projet P&#233;dagogique de l'accueil des El&#232;ves Intellectuellement Pr&#233;coces au Coll&#232;ge Arthur Rimbaud &#8211; Amiens&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;S&#233;minaire acad&#233;mique sur les &#233;l&#232;ves &#171; intellectuellement pr&#233;coces &#187;&lt;/strong&gt;&lt;br&gt;
Diff&#233;rences, difficult&#233;s ? Mieux les conna&#238;tre pour accompagner leur scolarit&#233; &lt;br&gt;
Mercredi 24 octobre 2012&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Au programme : T&#233;moignage du coll&#232;ge Rimbaud et du dispositif mis en place pour les EIP, Christiane Deregnaucourt, professeure principale, responsable du dispositif&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;http://www.ac-amiens.fr/index.php?id=45501&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Programme&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;http://etablissements.ac-amiens.fr/0801263n/rimbaud/index.php&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Site du coll&#232;ge Arthur Rimbaud&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Dispositif d'accompagnement de coll&#233;giens pr&#233;sentant des troubles sp&#233;cifiques du langage et des apprentissages (TSLA) s&#233;v&#232;res&lt;/strong&gt;&lt;br&gt;
Coll&#232;ge [RRS] Edouard Lucas, Amiens&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Le projet implique deux autres &#233;tablissements de la Somme : coll&#232;ge Jules Ferry de Conty, coll&#232;ge Fr&#233;d&#233;ric Joliot-Curie de Longueau&lt;br&gt;
De 2010 &#224; 2013&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Objectifs&lt;/strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
L'objectif du projet est d'am&#233;liorer la scolarisation et les r&#233;sultats des &#233;l&#232;ves pr&#233;sentant des TSLA s&#233;v&#232;res dans les secteurs des coll&#232;ges concern&#233;s &#224; travers un enseignement adapt&#233; dispens&#233; par les &#233;quipes p&#233;dagogiques des EPLE form&#233;es aux TSLA (enseignants volontaires) et par un PLC sp&#233;cialis&#233;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Modalit&#233;s de mise en &#339;uvre&lt;/strong&gt;&lt;br&gt;
Trois axes se d&#233;gagent :&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;1 - Ce dispositif pr&#233;voit trois domaines d'intervention pour un PLC sp&#233;cialis&#233; :&lt;/p&gt;
&lt;ul class=&#034;spip&#034; role=&#034;list&#034;&gt;&lt;li&gt; Travailler avec des enseignants de diff&#233;rentes disciplines pour mieux prendre en&lt;br class='autobr' /&gt;
consid&#233;ration les difficult&#233;s de ces &#233;l&#232;ves,&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Accompagner les &#233;l&#232;ves concern&#233;s dans le cadre de la classe,&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Accompagner les &#233;l&#232;ves concern&#233;s en dehors du cadre de la classe&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;2 - Mise en place d'une p&#233;dagogie diff&#233;renci&#233;e et adapt&#233;e aux TSLA dans le second&lt;br class='autobr' /&gt;
degr&#233;, soulignant la r&#233;ussite :&lt;/p&gt;
&lt;ul class=&#034;spip&#034; role=&#034;list&#034;&gt;&lt;li&gt; tourn&#233;e vers l'innovation avec une multiplicit&#233; des approches (visuelle,&lt;br class='autobr' /&gt;
auditive, gestuelle, kinesth&#233;sique), recourant &#224; une vari&#233;t&#233; d'outils dont les&lt;br class='autobr' /&gt;
num&#233;riques.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; exp&#233;rimentation du livret de l'&#233;l&#232;ve dyslexique &#233;labor&#233; par l'inspection&lt;br class='autobr' /&gt;
acad&#233;mique de la Somme&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;3 - Mise en place d'un groupe de recherche-action (PLC impliqu&#233;s dans le projet,&lt;br class='autobr' /&gt;
Charg&#233;e de mission TSLA, IUFM) ayant pour objectif l'&#233;laboration d'outils, de&lt;br class='autobr' /&gt;
d&#233;marches au service des apprentissages des &#233;l&#232;ves pr&#233;sentant des TSLA s&#233;v&#232;res etl'&#233;valuation des dispositifs.&lt;br&gt;
R&#233;union d'un groupe dans chaque EPLE, d'un groupe &#233;largi &#224; l'ensemble des EPLE&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&#034;http://personnels.ac-amiens.fr/uploads/tx_obladysimpledocs/Dispositif_d_accompagnement_de_collegiens_presentant_des_troubles_specifiques_du_langage_et_des_apprentissages__TSLA__severes.pdf&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Fiche d&#233;taill&#233;e&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Extrait du site de l'acad&#233;mie d'Amiens : &lt;a href=&#034;http://maps.google.com/maps/ms?ie=UTF8&amp;msa=0&amp;msid=216962481628167614326.0004a65ca55fe80c1a949&amp;t=m&amp;vpsrc=0&amp;ll=49.60003,2.817993&amp;spn=2.136183,3.949585&amp;z=8&amp;source=embed&#034; class=&#034;spip_out&#034; rel=&#034;external&#034;&gt;Cartographie des actions&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
		
		</content:encoded>


		

	</item>



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