Ouverture sociale et Egalité des chances : - à Polytechnique (reportage Public Sénat) - à l’Essec - à Sciences Po Toulouse : le programme Dispo dans la région (liste) - dans le Val-d’Oise (conseil départemental)

25 janvier 2018

« L’ascenseur social marche toujours », affirme le président de Polytechnique

La prestigieuse école d’ingénieur développe des initiatives pour favoriser la diversité et créée des partenariats notamment avec des lycées de Seine-Saint-Denis. Jacques Biot, président de l’école Polytechnique, vante les effets positifs ces programmes.

L’école Polytechnique est-elle le symbole de la reproduction des élites ? Jacques Biot, président exécutif de l’école Polytechnique, veut faire mentir ce postulat. Depuis quelques années la prestigieuse institution s’ouvre sur l’extérieur. Plusieurs initiatives ont été développées pour favoriser la diversité au sein de cette institution et pour créer des liens avec des établissements en zone priorité. Notre journaliste Cécile Sixou a suivi deux élèves de Polytechnique qui effectuent leur service civique dans un lycée de Seine-Saint-Denis (voir la vidéo ci-dessous).

« C’est positif pour les trois parties », témoigne le président de Polytechnique. « Pour les jeunes qui sont dans des quartiers moins favorisés, ça permet à certain d’entre eux qui ont des facilités, qui ont des dons, d’être repérés et donc d’être orientés et soutenus pour aller vers l’enseignement supérieur », développe-t-il. Jacques Biot ajoute que cette initiative est également bénéfique « pour nos jeunes parce qu’effectivement ça les sort de leur milieu qui les a souvent assez protégés et puis c’est très bon pour l’école parce que ça contribue à notre responsabilité sociétale et environnementale », conclut-il.

« À peu près le tiers des étudiants » de polytechnique participe à ce programme, nous précise Jacques Biot. Cela permet à l’école Polytechnique de « développer le nombre de jeunes qui peuvent nous rejoindre de cette façon-là grâce à nos ambassadeurs. » Par ailleurs, d’autres programmes existent, comme les « cordées de la réussite » ou « une grande école, pourquoi pas moi ? » Des initiatives qui ont fait leur preuve si l’on en croit Jacques Biot qui affirme sans ciller que « l’ascenseur social marche toujours. »

Reportage (3 mn)

Extrait de publicsenat.fr du 18.01.18 : « L’ascenseur social marche toujours », affirme le président de Polytechnique

Le centre Egalité des chances de l’Essec
Au-delà des actions qu’il déploie auprès des jeunes, Le Centre mène des réflexions permettant de redéfinir les contours de l’enseignement de demain pour être davantage en phase avec l’évolution des usages et besoins de la société

« Quinze ans après le lancement de "Une grande école : pourquoi pas moi ?", l’ESSEC lance le second souffle de l’égalité des chances. Pour porter une nouvelle ambition, développer et mettre en œuvre de nouveaux dispositifs, le Pôle Égalité des chances devient le Centre Egalité des chances de l’Essec et cherche à porter toujours plus loin ses ambitions »

Extrait de egalité des chances.essec.edu : Le centre Egalité des chances de l’Essec

Toulouse : Sciences-Po s’engage pour l’égalité des chances
Pour la sixième année consécutive, Sciences Po Toulouse et son programme d’égalité des chances « DISPO » organisent la journée DISPO-SITIONS. L’objectif est de permettre à des élèves de 1re de réaliser un exercice oral de présentation de soi, qu’ils auront préparé avec leurs professeurs et les étudiants tuteurs de Science Po Toulouse lors d’ateliers réalisés dans leurs établissements.

[...] 4 000 élèves ont déjà bénéficié du programme DISPO
Le programme DISPO permet chaque année de révéler et d’accompagner les ambitions de 700 élèves en situation de défaveur, quelles qu’en soient les raisons. Les actions mises en place contribuent au développement des compétences orales et écrites ainsi qu’à l’acquisition de la méthodologie de travail indispensable à l’obtention du Baccalauréat et à une insertion réussie dans les études supérieures. En 2018, DISPO implique 24 lycées (dont deux professionnels) et neuf collèges. Il mobilise un à deux tuteurs étudiants de Sciences Po Toulouse par établissement et par niveau de classe tout au long de l’année.

Extrait de dis-leur.fr du 18.01.18 : Toulouse : Sciences-Po s’engage pour l’égalité des chances

6e édition du « Prix de l’Egalité des chances »
Le Conseil Départemental renouvelle pour la sixième fois le « Prix de l’Egalité des chances » ! Tous les jeunes du Val d’Oise sont invités à remettre leur candidature jusqu’au vendredi 6 avril 2018 pour voir leurs projets professionnels se réaliser.

Depuis sa création en 2013, le conseil départemental organise déjà sa 6ème édition du « Prix de l’Egalité des chances » !

Le « Prix de l’Egalité des Chances » a pour but de valoriser les jeunes valdoisiens avec un parcours scolaire remarquable, s’impliquant activement dans la vie de leur établissement scolaire, leur quartier ou encore leur commune. Il est décerné chaque année à une trentaine de jeunes qui se voient alors récompensés d’une dotation financière. Allant de 3 000 à 8 000 euros, elle leur permet de concrétiser leurs projets d’avenir : inscription dans un internat, inscription dans une grande école, stage à l’étranger…

Au travers cette récompense, le Conseil Départemental souhaite promouvoir l’ambition, l’exemplarité et la persévérance de ces jeunes valdoisiens. Déjà particulièrement investi dans le développement de projets d’aide à l’insertion professionnelle, il affirme sa politique d’égalité des changes et soutient pleinement ces jeunes dans leur parcours.

Extrait de valdoisehabitat.fr du 23.01.18 : 6e édition du prix de l’égalité des chances

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