Voir à gauche les mots-clés liés à cet article
Extrait du site Revue républicaine, le 05.01.06 : Renouvellement démographique de la fonction publique de l’État : vers une intégration prioritaire des Français issus de l’immigration ?
Gwénaële Calvès, Renouvellement démographique de la fonction publique de l’État : vers une intégration prioritaire des Français issus de l’immigration ?, Paris, éd. de La Documentation française, 2005.
Gwénaële Calvès, juriste qui se fait un nom en France sur la question de la discrimination positive - elle est notamment l’auteur du « Que Sais-je ? » sur la question -, a signé l’an dernier un rapport officiel répondant à une commande de la Direction générale de l’administration et de la fonction publique (DGAFP). Sous le titre Renouvellement démographique de la fonction publique de l’État : vers une intégration prioritaire des Français issus de l’immigration ?, le rapport fait le tri des propositions compatibles ou non avec les principes essentiels du droit français pour faire entrer davantage d’enfants d’immigrés dans la fonction publique et rapprocher l’image de l’administration de celle, bigarrée, de la population.
L’auteur, de nouveau, s’applique à passer en revue les concepts, à écarter les idées reçues et montre au passage que les notions de « population issue de l’immigration », de « minorité visible », voire de « musulman » n’ont rien d’objectif.
(...)
Gwénaële Calvès est l’auteure de « La Discrimination positive » dans la collection « Que sais-je ? », aux PUF.